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design-ux
Markendesignerin
Lebenslaufbeispiel
4.5 / 5
Warum Diese Vorlage Funktioniert
Dieses Lebenslauf-Format funktioniert außergewöhnlich gut mit ATS (Applicant Tracking Systems), da es so strukturiert ist, dass Maschinen die Qualifikationen des Kandidaten leicht lesen und verstehen können. Die Verwendung klarer Abschnitte wie Zusammenfassung, Berufserfahrung, Ausbildung, Fähigkeiten und Projekte ermöglicht es Personalvermittlern und Einstellungsmanagern, wichtige Informationen schnell zu überfliegen, ohne entscheidende Details wie Berufserfahrung oder abgeschlossene Projekte zu übersehen. Darüber hinaus stellt die Einbeziehung relevanter Schlüsselwörter, die spezifisch für eine Rolle als Markendesignerin sind, sicher, dass dieser Lebenslauf bei ATS-Suchen hoch eingestuft wird und somit die Sichtbarkeit des professionellen Profils von Ava Martinez erhöht.
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So erstellen Sie diesen Lebenslauf
Praktische Hinweise für jeden Abschnitt, damit Ihr Lebenslauf klar, relevant und ATS-freundlich bleibt.
01
Kontaktdaten
Kontaktdaten
Vorname Nachname Stadt, PLZ Telefonnummer | E-Mail-Adresse LinkedIn-Profil-URL | Portfolio-URL (Optional)
Worauf Sie achten sollten
Ihre Kontaktdaten sind der erste Abschnitt, den Personalverantwortliche sehen. Halten Sie sie prägnant und professionell. Stellen Sie sicher, dass Ihre E-Mail-Adresse angemessen ist (z. B. [email protected]). Fügen Sie Ihr LinkedIn-Profil für einen umfassenden Einblick in Ihren beruflichen Werdegang hinzu. Für kreative, technische oder Design-Rollen wird ein Portfolio oder eine persönliche Website empfohlen.
Besser vermeiden
Geben Sie aus Datenschutzgründen nicht Ihre vollständige Privatadresse (Hausnummer/Straßenname) an. Vermeiden Sie persönliche Angaben wie Familienstand, Alter, Foto oder Sozialversicherungsnummer, es sei denn, dies ist in Ihrem Land ausdrücklich erforderlich. Verwenden Sie KEINE unprofessionellen E-Mail-Adressen und KEINE GitHub-Links für Künstler – nutzen Sie stattdessen ArtStation, Behance oder Portfolio-Websites.
Beispiele aus der Praxis
Sehen Sie klare Beispiele für die effektive Formatierung von Kontaktdaten.
So nicht
Max Mustermann Musterstraße 123, App. 56 Berlin, 10115 [email protected] github.com/aliciacode Ledig, 28 Jahre alt
Besser so
Alicia Chen München, 80331 (089) 123-4567 | [email protected] linkedin.com/in/aliciachen | artstation.com/aliciachen
So nicht
Jane Smith Vollständige Adresse hier Hamburg, 20095 [email protected]
Besser so
Jane Smith Hamburg, 20095 (040) 789-0123 | [email protected] linkedin.com/in/janesmithdesign | behance.net/janedesign
Kurztipps
- Verwenden Sie eine professionelle E-Mail-Adresse (Format: vorname.nachname)
- Stellen Sie sicher, dass Ihre Mobilbox eingerichtet und professionell ist
- Überprüfen Sie Ihre Telefonnummer und E-Mail-Adresse auf Tippfehler
- Passen Sie Ihre LinkedIn-URL an (linkedin.com/in/ihrname)
- Nutzen Sie ArtStation oder Behance für Künstler-/Designer-Portfolios
02
Profil
Profil
Ergebnisorientierte/r Marken-Designer/in mit [Anzahl] Jahren Erfahrung in [Schlüsselkompetenzen/Branchen]. Nachweisliche Erfolge bei [wichtigster Erfolg]. Kompetent in [Schlüsseltechnologien/Fähigkeiten]. Engagiert für die Lieferung von [spezifischer Wert] für [Zielbranche/Unternehmensart].
Worauf Sie achten sollten
Eine professionelle Zusammenfassung ist Ihr Elevator Pitch. Sie sollte 3-5 Sätze lang sein und Ihre Erfahrung, Schlüsselkompetenzen und wichtigsten Erfolge zusammenfassen. Passen Sie sie an die Stellenbeschreibung an, indem Sie relevante Schlüsselwörter verwenden. Konzentrieren Sie sich darauf, was Sie einzigartig macht und welchen Wert Sie potenziellen Arbeitgebern bieten.
Besser vermeiden
Vermeiden Sie allgemeine Ziele wie 'Suche eine herausfordernde Rolle, um meine Fähigkeiten zu erweitern.' Personalvermittler möchten wissen, welchen Wert Sie ihnen bieten, nicht, was Sie von ihnen wollen. Verwenden Sie keine Pronomen der ersten Person (ich, mir, mein). Halten Sie es prägnant und wirkungsvoll.
Beispiele aus der Praxis
Vergleichen Sie ein schwaches Ziel mit einer starken professionellen Zusammenfassung.
So nicht
Ziel: Ich bin eine fleißige Person, die eine herausfordernde Position im Brand Design sucht, in der ich Neues lernen und meine Karriere vorantreiben kann.
Besser so
Senior Brand Designer & Strategist mit über 4 Jahren Erfahrung im digitalen Branding, spezialisiert auf kohärente visuelle Identitäten über verschiedene Plattformen hinweg. Reduzierte die Markteinführungszeit durch Optimierung von Arbeitsabläufen und Sicherstellung von Konsistenz durch umfassende Styleguides. Kompetent in Adobe Creative Suite, Figma und AR/VR-Integration.
Kurztipps
- Quantifizieren Sie Erfolge, wo immer möglich (z. B. 'Umsatzsteigerung um 20 %')
- Halten Sie es für bessere Lesbarkeit unter 5 Zeilen
- Verwenden Sie starke Aktionsverben, um Sätze zu beginnen
- Passen Sie die Zusammenfassung an die Stellenbeschreibung an
03
Kompetenzen
Kompetenzen
Fachkenntnisse - Design-Software: [Liste] - Projektmanagement-Tools: [Liste] Soft Skills - [Fähigkeit 1], [Fähigkeit 2], [Fähigkeit 3]
Worauf Sie achten sollten
Gruppieren Sie Ihre Fähigkeiten logisch nach Kategorien wie Design-Software und Projektmanagement-Tools. Konzentrieren Sie sich auf Hard Skills, die für eine Markendesignerin relevant sind, einschließlich der Beherrschung von Design-Software und Projektmanagement-Tools. Listen Sie die Fähigkeiten in der Reihenfolge ihrer Relevanz oder Kompetenz auf. Soft Skills lassen sich besser durch Stichpunkte in Ihrem Erfahrungsbereich darstellen.
Besser vermeiden
Listen Sie keine Fähigkeiten auf, über die Sie in einem Vorstellungsgespräch nicht sprechen möchten. Vermeiden Sie Fortschrittsbalken oder Prozentsätze zur Bewertung Ihrer Fähigkeiten, da diese subjektiv und irreführend sein können (z. B. „Photoshop: Fortgeschritten“). Fügen Sie keine veralteten Technologien hinzu, es sei denn, diese werden speziell für die Stelle benötigt.
Beispiele aus der Praxis
Praktisches Beispiel, das Dos und Don'ts für Fähigkeiten aufzeigt
So nicht
Illustrator, InDesign, Dreamweaver; Photoshop (mittelmäßig);
Besser so
Adobe Creative Suite: Illustrator, Photoshop; Projektmanagement-Tools: JIRA, Trello
So nicht
Kommunikation und Teamwork
Besser so
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Effektive Teamzusammenarbeit, Führungsqualitäten
Kurztipps
- Konzentrieren Sie sich auf die relevantesten Design-Software und Projektmanagement-Tools für eine Markendesignerin.
- Organisieren Sie die Fähigkeiten in Kategorien wie Design-Software und Soft Skills, um sie leichter lesbar zu machen.
- Vermeiden Sie die Auflistung von Soft Skills, ohne diese im Erfahrungsbereich zu kontextualisieren.
- Priorisieren Sie die Auflistung von Fähigkeiten, die direkt mit der Erstellung und Verwaltung von digitalen Markenprojekten zusammenhängen.
04
Berufserfahrung
Berufserfahrung
Berufsbezeichnung | Firmenname | Standort Monat Jahr – Monat Jahr - Handlungsverb + Kontext + Ergebnis (quantifiziert) - Leitete [Projekt] mit [Ergebnis]... - Arbeitete mit [Team] zusammen, um [Funktion] zu implementieren...
Worauf Sie achten sollten
Dies ist der Kern Ihres Lebenslaufs. Verwenden Sie die umgekehrt-chronologische Reihenfolge (das Neueste zuerst). Beginnen Sie jeden Stichpunkt mit einem starken Handlungsverb. Konzentrieren Sie sich auf Erfolge und Auswirkungen, nicht nur auf Aufgaben. Verwenden Sie Zahlen, um Ihre Wirkung zu quantifizieren (Dollar, Prozentsätze, eingesparte Zeit, betroffene Nutzer). Zeigen Sie Fortschritt und steigende Verantwortung.
Besser vermeiden
Vermeiden Sie passive Formulierungen wie 'Verantwortlich für...' oder 'Aufgabe war...'. Listen Sie nicht jede einzelne tägliche Aufgabe auf; konzentrieren Sie sich auf bedeutende Beiträge und messbare Ergebnisse. Vermeiden Sie Fachjargon, den Personalvermittler außerhalb Ihres Fachgebiets nicht verstehen.
Beispiele aus der Praxis
Praktisches Beispiel, das Dos und Don'ts für Erfahrungen zeigt
So nicht
Verantwortlich für die Erstellung visueller Inhalte für verschiedene digitale Plattformen, einschließlich der Gestaltung von Logos und Bannern.
Besser so
Erstellte über 75 Vektor-Assets für mehrere digitale Plattformen und senkte die Outsourcing-Kosten um 20 %.
So nicht
Arbeitete in einem Team an der Entwicklung von Markenrichtlinien für das Unternehmen.
Besser so
Leitete ein funktionsübergreifendes Team von vier Designern zur Entwicklung umfassender Markenrichtlinien und stellte eine konsistente visuelle Identität über alle Kanäle sicher.
Kurztipps
- Beginnen Sie jeden Stichpunkt mit einem Handlungsverb, das Ihre Initiative und Wirkung hervorhebt (z. B. 'Erstellt', 'Entwickelt', 'Gestartet').
- Quantifizieren Sie Ergebnisse, wann immer möglich. Geben Sie spezifische Zahlen oder Prozentsätze an, um die Wirkung Ihrer Arbeit zu veranschaulichen.
- Konzentrieren Sie sich auf Erfolge statt auf alltägliche Aufgaben. Heben Sie Projekte hervor, die Sie geleitet haben, Probleme, die Sie gelöst haben, oder Innovationen, die Sie eingeführt haben.
- Demonstrieren Sie im Laufe der Zeit eine Steigerung der Verantwortung und Komplexität, indem Sie Rollen mit zunehmender Führung und Umfang präsentieren.
05
Ausbildung
Ausbildung
Abschlussbezeichnung | Name der Universität | Ort Monat Jahr – Monat Jahr - Relevante Kurse: [Kurs 1], [Kurs 2] - Auszeichnungen/Ehrungen: [Name der Auszeichnung] - Notendurchschnitt: X,X (falls über 1,5)
Worauf Sie achten sollten
Listen Sie Ihren höchsten Abschluss zuerst auf. Wenn Sie über signifikante Berufserfahrung verfügen, halten Sie den Ausbildungsabschnitt kurz. Geben Sie Ihren Notendurchschnitt nur an, wenn er besser als 1,5 ist oder wenn Sie ein kürzlicher Absolvent sind. Heben Sie relevante Kurse, akademische Projekte, Ehrungen oder Führungsrollen hervor.
Besser vermeiden
Geben Sie keine Details zur weiterführenden Schule an, wenn Sie einen Hochschulabschluss haben. Vermeiden Sie es, jeden einzelnen Kurs aufzulisten; wählen Sie nur die relevantesten aus. Geben Sie keine Abschlussdaten von vor Jahrzehnten an, wenn Altersdiskriminierung in Ihrem Bereich ein Problem darstellt.
Beispiele aus der Praxis
Praktisches Beispiel für richtige und falsche Angaben im Ausbildungsbereich
So nicht
Bachelor of Fine Arts | Artistic Institute of America | New York, NY September 2017 – Mai 2021 - Kurse: Prinzipien der Malerei, Grundlagen des Zeichnens, Digitale Illustration, Branding und Design von Identitäten, Fortgeschrittene Typografie, Einführung in die Fotografie - Notendurchschnitt: 2,0
Besser so
Bachelor of Fine Arts in Visueller Kommunikationsgestaltung | California College of the Arts | San Francisco, CA September 2017 – Mai 2021 - Relevante Kurse: Markenstrategie und -identität, Produktion digitaler Medien, Interaktives Design - Auszeichnungen/Ehrungen: Dekanliste (Frühjahr 2020) - Notendurchschnitt: 1,2
Kurztipps
- Priorisieren Sie die relevantesten Kurse, die mit Ihrer aktuellen beruflichen Rolle übereinstimmen.
- Heben Sie alle während des Studiums erhaltenen Ehrungen oder Auszeichnungen hervor, um akademische Leistungen zu präsentieren.
- Geben Sie Ihr Abschlussjahr für frischgebackene Absolventen an; lassen Sie es weg, wenn seit dem Abschluss viele Jahre vergangen sind.
- Konzentrieren Sie sich auf Ihren höchsten Abschluss und erwähnen Sie andere Abschlüsse nur kurz, wenn sie sehr relevant sind.
06
Projekte
Projekte
Projektname | Verwendete Tools/Software - Beschreiben Sie kurz, was Sie erstellt haben und welchen Zweck es hatte - Heben Sie kreative Herausforderungen hervor, die Sie gelöst haben - Link zum Portfolio (ArtStation, Behance, Vimeo, YouTube), falls verfügbar
Worauf Sie achten sollten
Projekte sind hervorragend geeignet, um praktische Fähigkeiten zu demonstrieren, insbesondere wenn Sie wenig Berufserfahrung haben oder eine Karriere wechseln. Fügen Sie nach Möglichkeit einen Link zu Ihrem Portfolio (ArtStation, Behance, Vimeo oder YouTube) hinzu. Konzentrieren Sie sich auf Projekte, die Ihre kreativen Fähigkeiten und die für die Zielposition relevanten Werkzeuge zeigen.
Besser vermeiden
Schließen Sie keine trivialen Tutorials ein, es sei denn, Sie haben diese erheblich erweitert. Vermeiden Sie veraltete, unvollständige oder für die angestrebte Stelle irrelevante Projekte. Listen Sie nicht nur Tools auf – erklären Sie, was Sie erstellt haben und warum es wichtig ist. Nennen Sie KEINE GitHub-Links für kreative Positionen – verwenden Sie stattdessen Portfolio-Plattformen.
Beispiele aus der Praxis
Praktisches Beispiel, das Do's und Don'ts für Projekte zeigt
So nicht
Erstellte ein grundlegendes Website-Layout in HTML/CSS ohne zusätzliche Funktionen oder Anpassungen. Das Projekt wurde vor zwei Jahren abgeschlossen und ist veraltet.
Besser so
Entwickelte ein interaktives Markenidentitätssystem für ein neues Startup, einschließlich Logo-Design, Styleguide und Social-Media-Grafiken. Nutzte die Adobe Creative Suite, um Konsistenz über verschiedene digitale Plattformen hinweg zu gewährleisten.
So nicht
Beschrieb die Verwendung von Sketch, lieferte aber kein Projektergebnis oder keine gelösten kreativen Herausforderungen.
Besser so
Erstellte ein animiertes Erklärvideo für die Markteinführung einer mobilen App mit After Effects, wobei der Schwerpunkt auf benutzerfreundlichem Design und überzeugenden Erzähltechniken lag. Dieses Projekt erforderte eine enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, um eine nahtlose Integration zu gewährleisten.
Kurztipps
- Wählen Sie Projekte aus, die Ihre einzigartigen kreativen Fähigkeiten unter Beweis stellen und zeigen, wie Sie reale Herausforderungen lösen können.
- Stellen Sie klare Links zu Live- oder Demoversionen Ihrer Arbeit bereit, damit Personalvermittler den vollen Umfang und die Funktionalität sehen können.
- Erwähnen Sie die spezifischen Tools und Technologien, die in jedem Projekt verwendet wurden, und erklären Sie deren Relevanz für die jeweilige Aufgabe.
- Fügen Sie eine kurze Zusammenfassung von Erfolgen oder Kennzahlen hinzu, die den Erfolg jedes Projekts hervorheben.
Häufig Gestellte Fragen
Häufige Fragen zu dieser Rolle und wie Sie sie am besten in Ihrem Lebenslauf präsentieren.
Heben Sie Identitätssysteme, Portfolio-Projekte, Kampagnenassets, Design-Tools, Zusammenarbeit mit Marketing oder Produkt sowie belegbare Ergebnisse hervor.
Verwenden Sie Begriffe wie Markenidentität, visuelle Systeme, Typografie, Figma, Adobe Illustrator, Kampagnendesign und Markenrichtlinien natürlich in Profil, Fähigkeiten und Erfahrung.
Ja. Platzieren Sie Portfolio, Behance, Dribbble oder persönliche Website direkt bei den Kontaktdaten, damit Recruiter Ihre visuelle Arbeit schnell prüfen können.
Führen Sie relevante Freelance-Arbeit wie Berufserfahrung auf. Kleinere Projekte können gebündelt werden; wichtig sind Kundenziele, Deliverables und erstellte Markenassets.
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