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Esempio di curriculum
Questo formato di curriculum è altamente efficace per la categoria Dev-Engineering poiché enfatizza le competenze tecniche e l'esperienza nei test di automazione, cruciali per gli ATS (Applicant Tracking Systems) in questo campo. L'inclusione di tecnologie specifiche come Selenium, JUnit e pratiche CI/CD aiuta a personalizzare il curriculum per i ruoli di ingegneria del software. Inoltre, evidenziando gli anni di esperienza e una comprovata esperienza nello sviluppo di framework di test completi, comunica efficacemente la profondità di conoscenza e competenza del candidato sia agli ATS che ai responsabili delle assunzioni.
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Suggerimenti pratici per rendere ogni sezione chiara, pertinente e adatta ai sistemi ATS.
01
Nome Cognome Città, Provincia Numero di Telefono | Indirizzo Email Profilo LinkedIn | URL Portfolio (Opzionale)
Le tue informazioni di contatto sono la prima sezione che i recruiter vedono. Mantienile concise e professionali. Assicurati che il tuo indirizzo email sia appropriato (es. [email protected]). Includi il tuo profilo LinkedIn per una visione completa del tuo percorso professionale. Un portfolio o un sito web personale è consigliato per ruoli creativi, tecnici o di design.
Non includere l'indirizzo fisico completo (numero civico/via) per motivi di privacy. Evita di includere dettagli personali come stato civile, età, foto o codice fiscale, a meno che non sia specificamente richiesto nel tuo paese. Non usare indirizzi email non professionali.
Esempi chiari su come formattare i dettagli di contatto in modo efficace.
Mario Rossi Via Garibaldi, 123 Roma, RM 00100 [email protected] github.com/mariorossi Celibe, 30 anni
Mario Rossi Roma, RM 333 1234567 | [email protected] linkedin.com/in/mariorossi | github.com/mariorossi
02
Titolo Professionale
[Nome Ruolo] orientato ai risultati con [Numero] anni di esperienza in [Competenze Chiave/Settori]. Comprovata esperienza nel [Principale Risultato]. Esperto in [Tecnologie/Competenze Chiave]. Impegnato a fornire [Valore Specifico] per [Settore Target/Tipo di Azienda].
Un riepilogo professionale è il tuo "elevator pitch". Dovrebbe essere lungo 3-5 frasi, riassumendo la tua esperienza, le competenze chiave e i principali successi. Personalizzalo in base alla descrizione del lavoro utilizzando parole chiave pertinenti. Concentrati su ciò che ti rende unico e sul valore che porti ai potenziali datori di lavoro.
Evita obiettivi generici come 'Cerco un ruolo stimolante per far crescere le mie competenze'. I recruiter vogliono sapere quale valore porti loro, non cosa vuoi da loro. Non usare pronomi in prima persona (io, me, mio). Sii conciso e d'impatto.
Confronta un obiettivo debole con un riepilogo professionale forte.
Obiettivo: Sono una persona laboriosa alla ricerca di una posizione come Tester di Automazione dove posso imparare cose nuove e far progredire la mia carriera.
Specialista Senior di Test di Automazione con oltre 7 anni di esperienza nello sviluppo e mantenimento di framework completi per l'automazione dei test. Ridotto gli sforzi di test manuali del 56% attraverso lo sviluppo di script automatizzati utilizzando Selenium e Appiùm. Esperto nell'ottimizzazione delle pipeline CI/CD e nelle metodologie DevOps, guidando le pratiche di quality assurance per migliorare l'efficienza del rilascio del prodotto.
03
Competenze Tecniche
Competenze Trasversali (Soft Skills)
Raggruppa le tue competenze in modo logico (ad es. Linguaggi, Framework, Strumenti). Concentrati sulle competenze tecniche pertinenti alla posizione. Elenca le competenze in ordine di competenza o rilevanza. Le soft skills sono meglio dimostrate attraverso i punti elenco nella sezione esperienze lavorative piùttosto che con un elenco semplice.
Non elencare competenze che non ti senti a tuo agio ad utilizzare durante un colloquio. Evita di usare barre di progresso o percentuali per valutare le tue competenze (ad es. "Java: 80%"). Non includere tecnologie obsolete a meno che non siano specificamente richieste.
Cucumber, Appiùm, Jenkins CI/CD - Versione obsoleta utilizzata
Cucumber, Selenium WebDriver, GitLab CI/CD
04
Titolo del Lavoro | Nome Azienda | Luogo Mese Anno – Mese Anno
Questa è la parte centrale del tuo curriculum. Usa l'ordine cronologico inverso (dal più recente al meno recente). Inizia ogni punto elenco con un verbo d'azione forte. Concentrati sui risultati e sull'impatto, non solo sulle mansioni. Usa numeri per quantificare il tuo impatto (dollari, percentuali, tempo risparmiato, utenti coinvolti). Mostra progressione e responsabilità crescenti.
Evita il linguaggio passivo come 'Responsabile di...' o 'Incaricato di...'. Non elencare ogni singola attività quotidiana; concentrati sui contributi significativi e sui risultati misurabili. Evita il gergo che i recruiter al di fuori del tuo settore non capiranno.
Esempio pratico che mostra cosa fare e cosa non fare per le esperienze
Responsabile della creazione di script di test, della loro correttezza e della loro esecuzione per trovare bug nel software.
Sviluppati oltre 100 script di test automatizzati utilizzando Selenium WebDriver, con una riduzione del 35% degli sforzi di test manuali.
Lavorato sull'integrazione di Jenkins con la nostra pipeline CI/CD per automatizzare i processi di build e deploy per diverse applicazioni.
Progettata e implementata una pipeline di integrazione continua utilizzando Jenkins, riducendo i tempi di build del 20% e aumentando la produttività degli sviluppatori.
05
Nome Laurea | Nome Università | Sede Mese Anno – Mese Anno
Elenca il tuo titolo di studio più alto per primo. Se hai una significativa esperienza lavorativa, mantieni la sezione istruzione breve. Includi la tua media voti solo se è superiore a 3.5 o se sei un neolaureato. Evidenzia corsi rilevanti, progetti accademici, onori o ruoli di leadership.
Non includere dettagli della scuola superiore se hai una laurea. Evita di elencare ogni singolo corso che hai seguito; seleziona solo quelli più rilevanti. Non includere date di laurea di decenni fa se la discriminazione legata all'età è una preoccupazione nel tuo settore.
Esempio pratico che mostra cosa fare e non fare per l'istruzione
Nome Scuola Superiore | Sede Gennaio 2010 – Maggio 2013
Laurea Magistrale in Ingegneria Informatica | Politecnico di Milano, MI Settembre 2017 – Luglio 2020
06
Nome Progetto | Strumenti/Tecnologie Utilizzate
I progetti sono eccellenti per dimostrare competenze pratiche, specialmente se manchi di esperienza lavorativa o stai cambiando carriera. Includi un link al tuo portfolio o alla demo, se possibile. Concentrati su progetti che mostrino capacità di problem-solving e strumenti pertinenti per il ruolo target.
Non includere tutorial banali a meno che tu non li abbia espansi significativamente. Evita progetti obsoleti, incompleti o irrilevanti per il ruolo per cui ti stai candidando. Non limitarti a elencare le tecnologie: spiega cosa hai creato e perché è importante.
Esempio pratico che mostra cosa fare e cosa non fare per i progetti
Creato uno script base di Selenium per testare i pulsanti della homepage di Google, che non dimostra competenze avanzate né sfide risolte. Nessun link fornito.
Sviluppato un framework di test automatizzato utilizzando Selenium WebDriver che si integra con la pipeline CI/CD di Jenkins per il testing continuo di applicazioni web. Affrontato la sfida di mantenere un'alta copertura dei test su più ambienti e configurazioni.
Domande comuni su questo ruolo e su come presentarlo al meglio nel tuo curriculum.
Framework, linguaggi di scripting, test API, CI/CD, prevenzione dei difetti e risultati concreti su qualità o velocità dei rilasci.
Parti dal problema di test, indica strumenti o perimetro e chiudi con il risultato: regressione più breve, maggiore copertura o meno difetti in produzione.
Sì, se è rilevante. Presentala come conoscenza del prodotto, analisi del rischio, exploratory testing o base per la copertura automatizzata.
Usa solo strumenti e metodi reali della tua esperienza: Selenium, Cypress, Playwright, Appiùm, Java, Python, JavaScript, API testing, Jenkins, GitLab CI, Docker, Jira e regression testing.
In pochi minuti, crea un curriculum personalizzato e compatibile con ATS che ha dimostrato di ottenere 6 volte più colloqui.
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