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Assistante relectrice-correctrice
Exemple de CV
4.5 / 5
Camille Laurent
Assistante relectrice-correctrice | Documentation technique
[email protected] | +1 (555) 987-6543 | linkedin.com/in/emily-wong | emilywongportfolio.com | San Francisco, CA
Profil Professionnel
Assistante relectrice-correctrice rigoureuse avec plus de cinq ans d’expérience dans la révision de documentation logicielle, de notes de version et de bases de connaissances. Améliore la clarté, la cohérence et le ton de contenus techniques produits à cadence élevée. À l’aise avec la documentation d’API, les workflows CMS et les relectures croisées avec les équipes produit et ingénierie.
Expérience Professionnelle
Assistante relectrice-correctrice principale
01/2022
TechDocs Hub Inc.
San Francisco, CA
•
A déployé un workflow CMS partagé qui a réduit de 30 % les délais de traitement des mises à jour documentaires liées aux releases.
•
A relu plus de 40 fichiers trimestriels de documentation API et développeur, en corrigeant terminologie, syntaxe et mise en forme avant publication.
•
A tenu à jour le guide de style et la checklist qualité afin d’assurer la cohérence entre documentation produit, notes de version et contenus in-app.
•
A travaillé avec les rédactrices, cheffes de produit et ingénieurs pour lever rapidement les commentaires ouverts et fiabiliser la révision finale.
Assistante relectrice-correctrice
06/2020 - 12/2021
DocCraft Solutions LLC
San Francisco, CA
•
A révisé plus de 75 manuels logiciels et articles d’assistance, améliorant la lisibilité et limitant les retours évitables lors des revues internes.
•
A standardisé les transmissions de relecture et le suivi des versions, ce qui a réduit de 10 % la durée moyenne des cycles de validation.
Assistante relectrice-correctrice junior
06/2018 - 05/2020
Manuals Inc.
San Francisco, CA
•
A relu des manuels techniques, guides d’installation et notes de version pour éliminer les erreurs de grammaire, de formatage et de terminologie avant diffusion.
•
A coordonné les corrections avec quatre rédactrices et signalé les incohérences en amont pour tenir le calendrier de publication.
Compétences
API Documentation, Style Guide Creation, Technical Accuracy Review, Content Management Systems, Git Version Control System, Confluence Documentation Software, MadCap Flare, Microsoft Office Suite
Formation
Licence ès Sciences en Systèmes d'Information Informatique
09/2013 - 05/2017
San Francisco State University
San Francisco, CA
Projets
Projet Personnel TechGuide
emilywongportfolio.com/techguide
A constitué un portfolio personnel de guides pas à pas pour des outils open source, afin de transformer des procédures d’installation denses en documentation plus accessible.
Vainqueur API Doc Jam 2025
A conçu un prototype de guide API interactif pendant l’API Doc Jam 2025, avec exemples et encadrés pour faciliter l’onboarding des nouveaux développeurs.
Certifications
Rédacteur Technique Certifié (CTW)
05/2024
Adobe FrameMaker Avancé
08/2025
Pourquoi Ce Modèle Fonctionne
Ce format de CV est bien adapté aux ATS car il inclut un résumé clair de l'expérience professionnelle qui met en évidence l'expertise du candidat en documentation technique et en édition de contenu. Il utilise des mots-clés pertinents pour les assistantes relectrices-correctrices, tels que 'documentation technique' et 'édition de contenu', ce qui aide le candidat à passer les filtres automatisés. De plus, l'inclusion de compétences spécifiques comme la relecture et la correction garantit que les responsables du recrutement et le personnel RH peuvent rapidement identifier les points forts du candidat lors de l'examen manuel des CV. L'utilisation de verbes d'action pour décrire les responsabilités améliore encore la lisibilité pour les examinateurs humains et les systèmes ATS.
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Comment préparer ce CV
Des conseils concrets pour rendre chaque section claire, pertinente et compatible avec les ATS.
01
Coordonnées
Coordonnées
Prénom Nom Ville, Code Postal Téléphone | Adresse e-mail Profil LinkedIn | URL Portfolio (Optionnel)
À privilégier
Vos coordonnées sont la première section que les recruteurs voient. Gardez-les concises et professionnelles. Assurez-vous que votre adresse e-mail est appropriée (par ex. pré[email protected]). Incluez votre profil LinkedIn pour une vue d'ensemble de votre parcours professionnel. Un portfolio ou un site web personnel est recommandé pour les rôles créatifs, techniques ou de design.
À éviter
Ne pas inclure votre adresse physique complète (numéro/nom de rue) pour des raisons de confidentialité. Évitez d'inclure des détails personnels tels que l'état civil, l'âge, la photo ou le numéro de sécurité sociale, sauf si cela est spécifiquement requis dans votre pays. N'utilisez PAS d'adresses e-mail non professionnelles comme '[email protected]'. Pour les artistes et designers, évitez d'inclure des liens GitHub - fournissez plutôt des liens vers ArtStation, Behance ou un site portfolio.
Exemples concrets
Voir des exemples clairs sur la façon de formater efficacement les coordonnées.
À éviter
Jean Dupont 123 Rue Aléatoire, App 56 Paris, 75001 [email protected] github.com/aliciacode Célibataire, 28 ans
À faire
Alice Martin Lyon 06 12 34 56 78 | [email protected] linkedin.com/in/alicemartin | artstation.com/alicemartin
Conseils rapides
- Utilisez une adresse e-mail professionnelle (format prénom.nom)
- Assurez-vous que votre messagerie vocale est configurée et professionnelle
- Vérifiez votre numéro de téléphone et votre adresse e-mail pour les fautes de frappe
- Personnalisez l'URL de votre profil LinkedIn (linkedin.com/in/votrenom)
- Utilisez ArtStation ou Behance pour les portfolios d'artistes/designers
02
Profil professionnel
Profil professionnel
Titre Professionnel
[Nom du rôle] axé(e) sur les résultats, avec [Nombre] années d'expérience dans [Compétences clés/Secteurs]. Expérience avérée en [Réalisation majeure]. Compétences en [Technologies/Compétences clés]. Engagé(e) à fournir [Valeur spécifique] pour [Secteur cible/Type d'entreprise].
À privilégier
Un résumé professionnel est votre argumentaire éclair. Il doit comporter 3 à 5 phrases résumant votre expérience, vos compétences clés et vos réalisations majeures. Adaptez-le à la description du poste en utilisant des mots-clés pertinents. Mettez l'accent sur ce qui vous rend unique et sur la valeur que vous apportez aux employeurs potentiels.
À éviter
Évitez les objectifs génériques tels que « Je recherche un poste stimulant pour développer mes compétences ». Les recruteurs veulent savoir quelle valeur vous leur apportez, pas ce que vous attendez d'eux. N'utilisez pas de pronoms à la première personne (je, moi, mon). Soyez concis et percutant.
Exemples concrets
Comparez un objectif faible avec un résumé professionnel solide.
À éviter
Objectif : Je suis une personne travailleuse à la recherche d'un poste d'Assistant Relecteur-Correcteur où je pourrai apprendre de nouvelles choses et faire progresser ma carrière.
À faire
Assistant Relecteur-Correcteur Senior avec 6+ ans d'expérience en documentation technique. Réduction du délai de traitement de 30 % grâce à la mise en œuvre d'un système de gestion de contenu. Expert en documentation d'API, création de guides de style et contrôle de version Git.
Conseils rapides
- Quantifiez vos réalisations lorsque cela est possible (par exemple, « Augmentation des revenus de 20 % »)
- Restez concis, idéalement moins de 5 lignes pour une meilleure lisibilité
- Utilisez des verbes d'action forts pour commencer vos phrases
- Adaptez votre résumé pour qu'il corresponde à la description du poste
03
Compétences
Compétences
Compétences Techniques
- Langages : [Liste]
- Frameworks : [Liste]
- Outils : [Liste]
Compétences Interpersonnelles
- [Compétence 1], [Compétence 2], [Compétence 3]
À privilégier
Regroupez vos compétences de manière logique (par exemple, Langages, Frameworks, Outils). Concentrez-vous sur les compétences techniques pertinentes pour le poste. Listez les compétences par ordre de maîtrise ou de pertinence. Les compétences interpersonnelles sont mieux démontrées par des puces dans votre section expérience plutôt que par une simple liste.
À éviter
Ne listez pas de compétences que vous ne seriez pas à l'aise d'utiliser lors d'un entretien. Évitez d'utiliser des barres de progression ou des pourcentages pour évaluer vos compétences (par exemple, 'Java : 80 %') car elles sont subjectives et souvent mal interprétées. N'incluez pas de technologies obsolètes, sauf si elles sont spécifiquement requises.
Exemples concrets
À éviter
Java : Avancé ; Python : Intermédiaire
À faire
Langages : Java, Python
À éviter
Git est un système de contrôle de version que je connais bien
À faire
Systèmes de contrôle de version : Git
Conseils rapides
- Utilisez des puces pour plus de clarté et une lecture rapide. Par exemple, 'Systèmes de gestion de contenu (CMS) : Drupal, WordPress'
- Priorisez les compétences qui correspondent le mieux à la description du poste. Si un rôle exige des outils ou des technologies spécifiques, mettez-les en avant.
- Pour les compétences interpersonnelles, fournissez un contexte dans votre section expérience professionnelle pour montrer comment vous les avez appliquées efficacement. Exemple : 'Collaboration avec 8 membres de l'équipe, augmentant la qualité des corrections finales de 15 %'.
- Incluez les certifications sous les catégories pertinentes (par exemple, Compétences Techniques) si elles démontrent votre maîtrise ou votre expertise.
04
Expérience professionnelle
Expérience professionnelle
Titre du poste | Nom de l'entreprise | Lieu Mois Année – Mois Année
- Verbe d'action + Contexte + Résultat (quantifié)
- Dirigé [Projet] avec pour résultat [Résultat]...
- Collaboré avec [Équipe] pour mettre en œuvre [Fonctionnalité]...
À privilégier
C'est le cœur de votre CV. Utilisez l'ordre chronologique inversé (le plus récent en premier). Commencez chaque puce par un verbe d'action fort. Concentrez-vous sur les réalisations et l'impact, pas seulement sur les tâches. Utilisez des chiffres pour quantifier votre impact (dollars, pourcentages, temps économisé, utilisateurs concernés). Montrez la progression et l'augmentation des responsabilités.
À éviter
Évitez le langage passif comme « Responsable de... » ou « Chargé de... ». Ne listez pas toutes les tâches quotidiennes ; concentrez-vous sur les contributions significatives et les résultats mesurables. Évitez le jargon que les recruteurs extérieurs à votre domaine ne comprendront pas.
Exemples concrets
Exemple pratique montrant les bonnes et mauvaises pratiques pour les expériences
À éviter
Chargé de la relecture des manuels d'utilisation, ce qui a amélioré la clarté.
À faire
Relecture de plus de 75 manuels d'utilisation de logiciels, améliorant la lisibilité et la compréhension pour les utilisateurs finaux de 30%.
À éviter
Gestion des mises à jour de documentation pour les projets d'API.
À faire
Création de plus de 40 fichiers de documentation d'API, assurant l'exactitude technique et la clarté pour les développeurs.
Conseils rapides
- Utilisez des verbes d'action forts pour commencer chaque point (par exemple, « Relecture », « Mise en œuvre », « Création »).
- Concentrez-vous sur les réalisations tangibles qui démontrent votre valeur en tant que relectrice-correctrice.
- Incluez des chiffres ou des métriques spécifiques lorsque possible pour quantifier votre impact et votre succès.
- Évitez les déclarations vagues sur les responsabilités ; mettez plutôt en évidence vos contributions et vos réalisations.
05
Formation
Formation
Nom du diplôme | Nom de l'université | Lieu Mois Année – Mois Année
- Cours pertinents : [Cours 1], [Cours 2]
- Distinctions/Prix : [Nom du prix]
- Moyenne générale : X.X (si supérieure à 3.5)
À privilégier
Listez votre diplôme le plus élevé en premier. Si vous avez une expérience professionnelle significative, gardez la section formation brève. Incluez votre moyenne générale uniquement si elle est supérieure à 3.5 ou si vous êtes récemment diplômé. Mettez en avant les cours pertinents, les projets académiques, les distinctions ou les rôles de leadership.
À éviter
N'incluez pas les détails du lycée si vous avez un diplôme universitaire. Évitez de lister chaque cours que vous avez suivi ; sélectionnez uniquement les plus pertinents. N'incluez pas les dates de diplôme datant de plusieurs décennies si la discrimination par l'âge est une préoccupation dans votre domaine.
Exemples concrets
Exemple pratique montrant les bonnes et mauvaises pratiques pour la section formation.
À éviter
Licence d'Arts en Anglais | Université de Californie, San Francisco | San Francisco, CA Janvier 2013 – Décembre 2017
- Cours : Introduction à la Littérature, Écriture Créative, Drame Shakespearien, Histoire Mondiale, Chimie
À faire
Licence Scientifique en Systèmes d'Information Informatique | San Francisco State University | San Francisco, CA Septembre 2013 – Mai 2017
- Cours pertinents : Gestion de Bases de Données, Développement Web, Rédaction Technique
- Distinctions/Prix : Tableau d'Honneur (Printemps 2015)
- Moyenne générale : 3.8
Conseils rapides
- Commencez par votre diplôme le plus récent ou le plus élevé.
- Résumez les cours pertinents qui correspondent aux exigences du poste.
- Incluez les distinctions, les prix et autres réalisations si applicable.
- Excluez les détails inutiles comme l'éducation secondaire ou les cours moins pertinents.
06
Projets
Projets
Nom du Projet | Outils/Technologies Utilisés
- Décrivez brièvement ce que vous avez créé et son objectif
- Mettez en évidence les défis spécifiques que vous avez résolus
- Lien vers le portfolio ou la démo si disponible
À privilégier
Les projets sont excellents pour démontrer des compétences pratiques, surtout si vous manquez d'expérience professionnelle ou si vous changez de carrière. Incluez un lien vers votre portfolio ou votre démo si possible. Concentrez-vous sur les projets qui montrent des compétences en résolution de problèmes et les outils pertinents pour le poste visé.
À éviter
N'incluez pas de tutoriels triviaux à moins de les avoir considérablement développés. Évitez les projets qui sont obsolètes, incomplets ou non pertinents pour le poste auquel vous postulez. Ne vous contentez pas de lister des technologies – expliquez ce que vous avez créé et pourquoi c'est important.
Exemples concrets
Exemple pratique montrant les bonnes et mauvaises pratiques pour les projets
À éviter
Création d'un article de blog expliquant comment utiliser Git. Aucun contenu personnalisé ou défi mentionné.
À faire
Développement d'un projet de documentation personnelle pour créer des guides utilisateurs complets pour des projets de logiciels open-source, améliorant l'accessibilité et la convivialité pour les utilisateurs finaux.
Conseils rapides
- Choisissez des projets qui mettent en valeur vos compétences en édition technique et votre capacité à gérer des concepts complexes.
- Mentionnez comment vous avez utilisé des outils spécifiques comme Confluence ou Adobe FrameMaker dans la description de votre projet.
- Donnez le contexte des défis que vous avez rencontrés et comment vous les avez surmontés, en soulignant vos capacités de résolution de problèmes.
- Assurez-vous que chaque projet met en évidence un aspect unique de vos compétences pertinentes pour la documentation technique.
Questions Fréquemment Posées
Questions courantes sur ce rôle et comment le présenter au mieux dans votre CV.
Mets en avant les volumes traités, les types de contenus, le travail sur les guides de style et les outils utilisés pour réviser et publier.
Appuie-toi sur des résultats liés à la clarté, aux délais, à la baisse des erreurs ou à la cohérence entre plusieurs supports.
Pas toujours, mais c’est un vrai atout pour les postes dans le logiciel, le SaaS et les équipes produit.
Mentionne ceux demandés dans l’offre : CMS, outils de documentation, contrôle de version et plateformes de relecture collaborative.
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