Utiliser ce modèle
Ajoutez votre expérience et faites de cette mise en page la vôtre.
design-ux
Designer UX Junior
Exemple de CV
4.5 / 5
Pourquoi Ce Modèle Fonctionne
Ce format de CV est très efficace pour les ATS (Applicant Tracking Systems) car il intègre des mots-clés pertinents pour la description du poste et les normes de l'industrie, tels que 'concepteur UX', 'conception application mobile' et 'recherche utilisateur'. L'utilisation de résumés professionnels et de listes à puces aide également à communiquer clairement les réalisations et les compétences, qui sont des facteurs clés dans le classement ATS. De plus, l'inclusion de liens vers des projets personnels ou des portfolios sur des plateformes comme ArtStation peut apporter une couche supplémentaire de crédibilité et mettre en valeur l'expérience pratique.
Score de CV instantané
Vérifiez le Score de Votre CV Designer UX/UI Junior
Téléchargez votre CV pour obtenir instantanément un score ATS et des améliorations concrètes adaptées au poste.
- Sans inscription
- Privé par défaut
- Moins de 30 s en général
Votre CV
Une étape avant votre score
Ajoutez votre CV pour lancer un score gratuit et obtenir des corrections priorisées.
Comment préparer ce CV
Des conseils concrets pour rendre chaque section claire, pertinente et compatible avec les ATS.
01
Coordonnées
Coordonnées
Prénom Nom Ville, Code Postal Numéro de Téléphone | Adresse Électronique URL Profil LinkedIn | URL Portfolio (Optionnel)
À privilégier
Vos coordonnées sont la première section que les recruteurs voient. Gardez-les concises et professionnelles. Assurez-vous que votre adresse électronique est appropriée (par exemple, pré[email protected]). Incluez votre profil LinkedIn pour une vue complète de votre parcours professionnel. Un portfolio ou un site web personnel est recommandé pour les rôles créatifs, techniques ou de conception.
À éviter
N'incluez pas votre adresse physique complète (numéro/nom de rue) pour des raisons de confidentialité. Évitez d'inclure des détails personnels tels que votre état civil, votre âge, une photo ou votre numéro de sécurité sociale, sauf si cela est spécifiquement requis dans votre pays. N'utilisez PAS d'adresses électroniques non professionnelles comme [email protected]. Pour les artistes et les designers, n'incluez PAS de liens GitHub - utilisez plutôt des sites comme ArtStation, Behance ou des sites de portfolio.
Exemples concrets
Exemples clairs de la manière de formater efficacement vos coordonnées.
À éviter
Jean Dupont 123 Rue Aléatoire, Appt 56 Paris, 75001 [email protected] github.com/aliciacode Célibataire, 28 ans
À faire
Léa Dubois Lyon, 69001 (06 12 34 56 78) | [email protected] linkedin.com/in/lea-dubois | artstation.com/leaduboisdesign
Conseils rapides
- Utilisez une adresse électronique professionnelle (format prénom.nom)
- Assurez-vous que votre messagerie vocale est configurée et professionnelle
- Vérifiez deux fois votre numéro de téléphone et votre adresse électronique pour les fautes de frappe
- Personnalisez l'URL de votre profil LinkedIn (linkedin.com/in/votrenom)
- Pour les artistes/designers, utilisez ArtStation ou Behance pour vos portfolios
02
Profil professionnel
Profil professionnel
Titre Professionnel Concepteur UX Junior, orienté résultats, avec [Nombre] années d'expérience en [Compétences Clés/Secteurs]. Historique éprouvé de [Réalisation Majeure]. Compétent en [Technologies/Compétences Clés]. Engagé à fournir [Valeur Spécifique] pour [Secteur Cible/Type d'Entreprise].
À privilégier
Un résumé professionnel est votre argumentaire éclair. Il doit comporter 3 à 5 phrases, résumant votre expérience, vos compétences clés et vos réalisations majeures. Adaptez-le à la description du poste en utilisant des mots-clés pertinents. Concentrez-vous sur ce qui vous rend unique et sur la valeur que vous apportez aux employeurs potentiels.
À éviter
Évitez les objectifs génériques comme 'Je recherche un rôle stimulant pour développer mes compétences'. Les recruteurs veulent savoir quelle valeur vous leur apportez, pas ce que vous attendez d'eux. N'utilisez pas de pronoms à la première personne (Je, moi, mon). Restez concis et percutant.
Exemples concrets
Comparez un objectif faible avec un résumé professionnel fort.
À éviter
Objectif : Je suis une personne travailleuse à la recherche d'un poste de Concepteur UX Junior où je pourrai apprendre de nouvelles choses et faire progresser ma carrière.
À faire
Designer UX junior avec expérience en recherche utilisateur, wireframes, prototypage et tests d’utilisabilité. Transforme les enseignements en parcours plus clairs, composants réutilisables et améliorations d’accessibilité.
Conseils rapides
- Quantifiez les réalisations lorsque cela est possible (par exemple, 'Augmentation des revenus de 20 %')
- Gardez-le sous 5 lignes pour une meilleure lisibilité
- Utilisez des verbes d'action forts pour commencer les phrases
- Adaptez le résumé pour qu'il corresponde à la description du poste
03
Compétences
Compétences
Compétences Techniques - Langages : [Liste] - Frameworks : [Liste] - Outils : [Liste] Compétences Interpersonnelles - [Compétence 1], [Compétence 2], [Compétence 3]
À privilégier
Regroupez vos compétences logiquement (par exemple, Langages, Frameworks, Outils). Concentrez-vous sur les compétences techniques pertinentes pour le poste. Listez les compétences par ordre de maîtrise ou de pertinence. Les compétences interpersonnelles sont mieux démontrées par des points dans votre section expérience plutôt que par une simple liste.
À éviter
Ne listez pas de compétences que vous ne seriez pas à l'aise d'utiliser lors d'un entretien. Évitez d'utiliser des barres de progression ou des pourcentages pour évaluer vos compétences (par exemple, "Java : 80 %"). N'incluez pas de technologies obsolètes, sauf si elles sont spécifiquement requises.
Exemples concrets
Exemple pratique montrant les bonnes et mauvaises pratiques pour les compétences
À éviter
JavaScript, CSS, HTML5, C++, Photoshop, Illustrator (mélange inexact de compétences)
À faire
Figma, Sketch, Adobe XD, HTML/CSS, JavaScript
Conseils rapides
- Listez séparément les langages de programmation et les outils de conception.
- Priorisez les compétences qui correspondent aux exigences du poste.
- Démontrez votre maîtrise des technologies UX/UI actuelles.
- Évitez de lister les compétences interpersonnelles ici ; intégrez-les dans votre section expérience.
04
Expérience professionnelle
Expérience professionnelle
Intitulé du poste | Nom de l'entreprise | Lieu Mois Année – Mois Année - Verbe d'action + Contexte + Résultat (quantifié) - Dirigé [Projet] avec pour résultat [Résultat]... - Collaboré avec [Équipe] pour mettre en œuvre [Fonctionnalité]...
À privilégier
C'est le cœur de votre CV. Utilisez l'ordre chronologique inverse (le plus récent en premier). Commencez chaque point par un verbe d'action fort. Concentrez-vous sur les réalisations et l'impact, pas seulement sur les tâches. Utilisez des chiffres pour quantifier votre impact (en euros, pourcentages, temps gagné, utilisateurs affectés). Montrez votre progression et l'augmentation de vos responsabilités.
À éviter
Évitez le langage passif comme « Responsable de... » ou « Chargé de... ». Ne listez pas toutes les tâches quotidiennes ; concentrez-vous sur les contributions significatives et les résultats mesurables. Évitez le jargon que les recruteurs hors de votre domaine ne comprendront pas.
Exemples concrets
Exemple pratique montrant les bonnes et mauvaises pratiques pour les expériences
À éviter
Responsable de la conception de wireframes et de prototypes pour plusieurs projets, y compris le projet d'application mobile qui a été bien accueilli par les parties prenantes mais manquait de résultats ou d'objectifs spécifiques.
À faire
Créé plus de 25 wireframes et prototypes cliquables pour une application mobile, facilitant la revue des parcours avant développement.
À éviter
Participation à la création de personas utilisateurs et de parcours clients dans le cadre du rôle de stagiaire UX. Aucun résultat quantifiable n'a été mentionné.
À faire
Construit des personas et parcours utilisateurs à partir d’entretiens et de tests pour guider les décisions de design.
Conseils rapides
- Utilisez des verbes d'action forts comme 'Conçu', 'Créé' ou 'Dirigé' pour commencer chaque point. Cela permet de clarifier vos contributions et leur impact.
- Quantifiez vos réalisations avec des chiffres lorsque c'est possible. Par exemple, mentionnez le temps que vous avez fait gagner à l'équipe ou comment la satisfaction des utilisateurs a augmenté.
- Mettez en avant la collaboration interfonctionnelle en mentionnant les équipes spécifiques avec lesquelles vous avez travaillé et les projets qui en ont résulté.
- Soulignez les résultats mesurables plutôt que les tâches quotidiennes pour présenter plus efficacement vos contributions.
05
Formation
Formation
Nom du diplôme | Nom de l'université | Lieu Mois Année – Mois Année - Cours pertinents : [Cours 1], [Cours 2] - Honneurs/Prix : [Nom du prix] - Moyenne : X.X (si supérieure à 3.5)
À privilégier
Listez votre diplôme le plus élevé en premier. Si vous avez une expérience professionnelle significative, gardez la section formation brève. Incluez votre moyenne uniquement si elle est supérieure à 3.5 ou si vous êtes un récent diplômé. Mettez en avant les cours pertinents, les projets académiques, les honneurs ou les rôles de leadership.
À éviter
N'incluez pas les détails du lycée si vous avez un diplôme universitaire. Évitez de lister tous les cours que vous avez suivis ; sélectionnez uniquement les plus pertinents. N'incluez pas les dates de remise de diplôme d'il y a des décennies si la discrimination par l'âge est une préoccupation dans votre domaine.
Exemples concrets
Exemple concret montrant les bonnes et mauvaises pratiques pour la section formation
À éviter
Licence d'Arts | Université de Californie, San Francisco | San Francisco, CA Septembre 2018 – Mai 2023 - Cours : Introduction à la psychologie, Économie, Calcul I, Fondamentaux de l'informatique, Histoire de l'art II
À faire
Master en Interaction Homme-Machine et Conception Expérience Utilisateur | Université d'État de San Francisco | San Francisco, CA Septembre 2018 – Mai 2023 - Cours pertinents : Tests d'utilisabilité, Conception Web interactive, Pensée de conception centrée sur l'utilisateur - Honneurs/Prix : Tableau d'honneur pour excellence académique (Printemps 2022) - Moyenne : 3.8
Conseils rapides
- Listez le nom de votre diplôme de manière proéminente avec l'établissement et le lieu.
- Mettez l'accent sur les cours pertinents qui s'alignent sur les principes et les outils de conception UX.
- Incluez tous les honneurs, prix ou réalisations notables pour vous démarquer.
- Mentionnez votre moyenne uniquement si elle dépasse un seuil compétitif de 3.5.
06
Projets
Projets
Nom du Projet | Outils/Logiciels Utilisés - Décrivez brièvement ce que vous avez créé et son objectif - Mettez en avant les défis créatifs que vous avez résolus - Lien vers le portfolio (ArtStation, Behance, Vimeo ou YouTube) si disponible
À privilégier
Les projets sont un excellent moyen de démontrer vos compétences pratiques, surtout si vous manquez d'expérience professionnelle ou si vous changez de carrière. Incluez un lien vers votre portfolio (ArtStation, Behance, Vimeo ou YouTube) si possible. Concentrez-vous sur les projets qui montrent vos capacités créatives et les outils pertinents pour le poste visé.
À éviter
N'incluez pas de tutoriels triviaux à moins de les avoir considérablement développés. Évitez les projets obsolètes, incomplets ou non pertinents pour le poste auquel vous postulez. Ne vous contentez pas de lister les outils – expliquez ce que vous avez créé et pourquoi c'est important. NE PAS mentionner de liens GitHub pour des rôles créatifs – utilisez plutôt des plateformes de portfolio.
Exemples concrets
Exemple pratique montrant les bonnes et mauvaises pratiques pour les projets
À éviter
Création d'une page d'accueil basique avec HTML/CSS. Ce projet a été réalisé dans le cadre d'un tutoriel en ligne, démontrant la capacité à suivre des instructions et à accomplir des tâches.
À faire
Conception et développement d'un site web e-commerce responsive avec une navigation intuitive et des fonctionnalités interactives. Utilisation de HTML5, CSS3, JavaScript et ReactJS pour assurer une performance fluide sur tous les appareils.
Conseils rapides
- Concentrez-vous sur les projets qui présentent votre capacité à résoudre des problèmes concrets de manière créative.
- Mettez en avant les outils que vous avez utilisés, mais expliquez aussi comment ils ont contribué à atteindre les objectifs du projet.
- Incluez un lien vers votre portfolio où les recruteurs peuvent voir plus de détails sur votre travail et votre processus.
- Décrivez les défis que vous avez rencontrés pendant le projet et comment vous les avez surmontés.
Questions Fréquemment Posées
Questions courantes sur ce rôle et comment le présenter au mieux dans votre CV.
Mentionnez Figma, Sketch ou Adobe XD, ainsi que recherche utilisateur, wireframes, prototypage, tests d’utilisabilité, architecture de l’information et bases d’accessibilité.
Valorisez stages, projets étudiants, bénévolat, missions freelance et études de cas. Expliquez le problème, la méthode, les outils et le résultat.
Oui. Ajoutez-le près des coordonnées et assurez-vous que les cas détaillent recherche, décisions, itérations et design final.
Utilisez naturellement les mots-clés du poste, comme recherche utilisateur, prototypes, tests d’utilisabilité, accessibilité, Figma et design system, avec des exemples concrets.
Créez un CV qui Vous Fait Embaucher 60% Plus Vite
En quelques minutes, créez un CV personnalisé et compatible ATS qui a prouvé obtenir 6 fois plus d'entretiens.
Battez le Taux de Rejet ATS de 75%
3 CV sur 4 n'atteignent jamais un œil humain. Notre optimisation des mots-clés augmente votre taux de réussite jusqu'à 80%, garantissant que les recruteurs voient réellement votre potentiel.