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marketing
Assistente de Gerência de Marketing
Exemplo de currículo
4.5 / 5
Mariana Silva
Assistente de Gerência de Marketing | Campanhas digitais e analytics
[email protected] | +1 (555) 432-6789 | linkedin.com/in/emily-wong-marketing | emilywongmarketing.com | San Francisco, CA
Resumo Profissional
Assistente de Gerência de Marketing com mais de 5 anos de experiência em campanhas digitais, email marketing, iniciativas de SEO e relatórios de desempenho para marcas de tecnologia. Conecta dados de campanhas a testes práticos, segmentos de público mais precisos e execução integrada entre canais. Melhorou as taxas de abertura de email em 30% em seis meses com segmentação e testes A/B.
Experiência Profissional
Gerente de Marketing Assistente
01/2022
Tech Company Inc
São Francisco, CA
•
Planejou campanhas de email segmentadas que elevaram aberturas em 25% e cliques em 30% para públicos de produto e nutrição
•
Aprimorou briefings de SEO, foco de palavras-chave e atualizações de landing pages, contribuindo para 50% mais tráfego orgânico no primeiro ano
•
Coordenou times de criação, produto e mídia paga para produzir 50+ assets de campanha com mais de 1M de visualizações em redes sociais
•
Realocou verba para canais de maior desempenho e reduziu desperdício de orçamento em 20% mantendo o volume de leads
Coordenador de Marketing
06/2020 - 12/2021
Agência de Marketing Digital
São Francisco, CA
•
Gerenciou calendários semanais de conteúdo social e relatórios de campanha para audiências com 150K+ seguidores, aumentando o engajamento em 45%
•
Trabalhou com vendas para melhorar materiais de captação, formulários e mensagens de follow-up, ajudando a elevar leads qualificados em 30%
Estagiário de Marketing
01/2018 - 06/2020
Startup Company LLC
São Francisco, CA
•
Apoiou o planejamento e a execução de 5 lançamentos de produto com cronogramas, pesquisa de público e relatórios pós-campanha
•
Analisou mensagens de concorrentes e dados de pesquisas para ajustar o posicionamento de campanhas em segmentos prioritários
Competências
SEO/SEM, Social Media Management, Email Campaigns, Content Marketing, Google Analytics 4 (GA4), Tableau, Salesforce, IBM Watson Campaign Automation
Formação Acadêmica
Bacharel em Marketing e Administração de Empresas
09/2013 - 05/2018
Universidade XYZ
San Francisco, CA
Projetos
Estratégia de Marketing para o Aplicativo EcoTrack
Desenvolveu um plano go-to-market para um app sustentável, combinando pesquisa de público, testes de mídia paga social e ideias de email lifecycle para apoiar uma meta de adoção de 40% em seis meses.
Série de Blog Baseada em Dados
Criou uma série de blog orientada por dados com pesquisa de palavras-chave e insights de campanha, ajudando a melhorar em 60% o ranking de termos prioritários de marketing digital em quatro meses.
Certificações
Certificação Google Analytics
09/2024
Especialista em Inbound Marketing da HubSpot
10/2023
Por Que Este Modelo Funciona
Este formato de currículo é otimizado para atrair sistemas de rastreamento de candidatos (ATS), incorporando palavras-chave relevantes como 'estrategista data-driven', 'otimização de campanhas de e-mail' e 'analista de marketing'. A estrutura do currículo facilita a leitura por computadores, ao mesmo tempo que apresenta pontos de valor claros que os leitores humanos podem entender facilmente. Além disso, a inclusão de conquistas quantificáveis e tecnologias ou ferramentas específicas utilizadas aumenta a probabilidade de ser selecionado tanto pelo software ATS quanto pelos gerentes de contratação.
Pontuação instantânea do currículo
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Seu currículo
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Como preparar este currículo
Orientações práticas para deixar cada seção clara, relevante para a vaga e fácil de ler por sistemas ATS.
01
Dados de contato
Dados de contato
Nome Completo Cidade, Estado Telefone | E-mail URL do LinkedIn | URL do Portfólio (Opcional)
O que vale destacar
Suas informações de contato são a primeira seção que os recrutadores veem. Mantenha-as concisas e profissionais. Certifique-se de que seu endereço de e-mail seja apropriado (ex: [email protected]). Inclua seu perfil do LinkedIn para uma visão abrangente de sua trajetória profissional. Um portfólio ou site pessoal é recomendado para funções criativas, técnicas ou de design.
Evite isto
Não inclua seu endereço físico completo (rua, número) por questões de privacidade. Evite incluir dados pessoais como estado civil, idade, foto ou número de CPF, a menos que seja especificamente exigido em seu país. NÃO use endereços de e-mail não profissionais e NÃO inclua links do GitHub para artistas – use ArtStation, Behance ou sites de portfólio.
Exemplos práticos
Veja exemplos claros de como formatar detalhes de contato de forma eficaz.
Evite
João Silva Rua das Flores, 123, Apto 45 São Paulo, SP, 01000-000 [email protected] github.com/joaocodigo Solteiro, 28 anos
Faça assim
Ana Oliveira Rio de Janeiro, RJ (21) 98765-4321 | [email protected] linkedin.com/in/anaoliveiramkt | artstation.com/anaoliveira
Evite
Maria Souza Rua Principal, 543 Belo Horizonte, MG, 30000-000 [email protected]
Faça assim
Maria Souza Belo Horizonte, MG (31) 91234-5678 | [email protected] linkedin.com/in/maria-souza-marketing | mariasouzamarketing.com
Dicas rápidas
- Use um endereço de e-mail profissional (formato nome.sobrenome)
- Certifique-se de que seu recado de voz esteja configurado e seja profissional
- Verifique seu número de telefone e e-mail para erros de digitação
- Personalize o URL do seu LinkedIn (linkedin.com/in/seunome)
- Use ArtStation ou Behance para portfólios de artistas/designers
02
Resumo profissional
Resumo profissional
Assistente de Marketing
Profissional de Marketing com [Número] anos de experiência em [Principais Habilidades/Setores]. Histórico comprovado de [Principal Conquista]. Especialista em [Tecnologias/Habilidades Chave]. Comprometido em entregar [Valor Específico] para [Setor/Tipo de Empresa Alvo].
O que vale destacar
Um resumo profissional é o seu 'discurso de elevador'. Deve ter de 3 a 5 frases, resumindo sua experiência, habilidades chave e principais conquistas. Adapte-o à descrição da vaga usando palavras-chave relevantes. Foque no que o torna único e no valor que você agrega aos potenciais empregadores.
Evite isto
Evite objetivos genéricos como 'Buscando uma posição desafiadora para desenvolver minhas habilidades'. Recrutadores querem saber o valor que você traz para eles, não o que você busca. Não use pronomes na primeira pessoa (eu, meu, minha). Mantenha-o conciso e impactante.
Exemplos práticos
Compare um objetivo fraco com um resumo profissional forte.
Evite
Objetivo: Sou um indivíduo trabalhador procurando uma posição de Assistente de Marketing onde eu possa aprender coisas novas e avançar minha carreira.
Faça assim
Assistente de Marketing com mais de 5 anos de experiência em desenvolvimento e execução de campanhas digitais de alto impacto para empresas de tecnologia emergentes. Habilidade comprovada em escalar esforços de marketing em estágio inicial para estratégias abrangentes que aumentam a visibilidade da marca, o engajamento do cliente e o crescimento da receita. Experiência em utilizar ferramentas avançadas de análise e tecnologias impulsionadas por IA para otimizar o desempenho em múltiplas plataformas.
Dicas rápidas
- Quantifique as conquistas sempre que possível (ex: 'Aumento de 20% na receita')
- Mantenha-o com menos de 5 linhas para facilitar a leitura
- Use verbos de ação fortes para iniciar as frases
- Adapte o resumo para corresponder à descrição da vaga
03
Competências
Competências
Habilidades Técnicas
- Idiomas: [List]
- Frameworks: [List]
- Ferramentas: [List]
Habilidades Comportamentais (Soft Skills)
- [Habilidade 1], [Habilidade 2], [Habilidade 3]
O que vale destacar
Agrupe suas habilidades de forma lógica (ex: Idiomas, Frameworks, Ferramentas). Concentre-se em habilidades técnicas relevantes para a vaga. Liste as habilidades em ordem de proficiência ou relevância. Habilidades comportamentais são melhor demonstradas através de bullet points na seção de experiência, em vez de uma lista simples.
Evite isto
Não liste habilidades que você não se sente confortável em usar durante uma entrevista. Evite usar barras de progresso ou porcentagens para classificar suas habilidades (ex: "Java: 80%"). Não inclua tecnologias desatualizadas, a menos que sejam especificamente exigidas.
Exemplos práticos
Exemplo prático mostrando o que fazer e não fazer em relação às habilidades
Evite
SEO/SEM: Intermediário; Gerenciamento de Mídias Sociais: Proficiente; Marketing de Conteúdo: Básico;
Faça assim
SEO/SEM, Gerenciamento de Mídias Sociais, Marketing de Conteúdo
Evite
Google Analytics 3 (GA3), Tableau
Faça assim
Google Analytics 4 (GA4), Tableau
Dicas rápidas
- Certifique-se de que suas habilidades técnicas estejam alinhadas com a descrição da vaga. Por exemplo, se a função exige conhecimento em Google Analytics 4, certifique-se de listar GA4 em vez de versões mais antigas.
- Liste as habilidades comportamentais em uma seção separada e demonstre-as através de ações em sua seção de experiência, em vez de apenas listá-las. Por exemplo, use frases como 'colaborou efetivamente' ou 'liderou projetos em equipe'.
- Priorize ferramentas e tecnologias que são ativamente utilizadas pela empresa para a qual você está se candidatando ou aquelas que são prevalentes na indústria.
- Evite mencionar softwares ou tecnologias desatualizadas que podem não agregar valor à sua candidatura, a menos que sejam especificamente solicitadas.
04
Experiência profissional
Experiência profissional
Cargo | Nome da Empresa | Localização Mês Ano – Mês Ano
- Verbo de Ação + Contexto + Resultado (Quantificado)
- Liderou [Projeto] resultando em [Resultado]...
- Colaborou com [Equipe] para implementar [Funcionalidade]...
O que vale destacar
Esta é a parte central do seu currículo. Use a ordem cronológica inversa (mais recente primeiro). Comece cada item com um verbo de ação forte. Foque em conquistas e impacto, não apenas em deveres. Use números para quantificar seu impacto (valores em dinheiro, porcentagens, tempo economizado, usuários impactados). Demonstre progressão e aumento de responsabilidades.
Evite isto
Evite linguagem passiva como "Responsável por..." ou "Encarregado de...". Não liste todas as tarefas diárias; concentre-se em contribuições significativas e resultados mensuráveis. Evite jargões que recrutadores fora da sua área não entenderão.
Exemplos práticos
Exemplo prático mostrando o que fazer e o que não fazer em experiências
Evite
Criei relatórios e apresentações para a equipe de marketing, responsável pela entrada de dados e manutenção de registros precisos.
Faça assim
Analisei dados de desempenho de campanhas para gerar insights e ajustar estratégias; liderei uma equipe multifuncional na melhoria das taxas de abertura de e-mail em 25% através de segmentação direcionada.
Dicas rápidas
- Use verbos de ação específicos como 'lançou', 'aumentou' ou 'otimizou' em vez de termos vagos como 'gerenciou'.
- Quantifique seus resultados com métricas e números para demonstrar a escala do seu impacto.
- Destaque quaisquer papéis de liderança que você desempenhou, mesmo que tenham sido informais dentro de um contexto de equipe.
- Inclua conquistas que mostrem a progressão de responsabilidades ao longo do tempo em cada empresa.
05
Formação
Formação
Nome do Curso/Grau | Nome da Universidade | Localização Mês Ano – Mês Ano
- Disciplinas Relevantes: [Disciplina 1], [Disciplina 2]
- Honras/Prêmios: [Nome do Prêmio]
- Média (GPA): X.X (se acima de 3.5)
O que vale destacar
Liste sua formação mais alta primeiro. Se você tiver experiência de trabalho significativa, mantenha a seção de educação concisa. Inclua sua média (GPA) apenas se for superior a 3.5 ou se você for um recém-formado. Destaque disciplinas relevantes, projetos acadêmicos, honras ou cargos de liderança.
Evite isto
Não inclua detalhes do ensino médio se você tiver um diploma universitário. Evite listar todos os cursos que você fez; selecione apenas os mais relevantes. Não inclua datas de formatura de décadas atrás se a discriminação etária for uma preocupação em sua área.
Exemplos práticos
Evite
Bacharelado em Artes, Nome da Universidade | São Paulo, SP Setembro 2015 – Maio 2020
- Disciplinas: Introdução aos Negócios, Contabilidade Intermediária, Princípios de Marketing, Finanças Corporativas
Faça assim
Bacharelado em Marketing e Administração | Universidade XYZ | São Paulo, SP Setembro 2013 – Maio 2018
- Disciplinas Relevantes: Estratégia de Marketing Digital, Análise de Dados para Tomada de Decisão, Colaboração Multifuncional
- Média (GPA): 3.7
Dicas rápidas
- Comece com seu diploma mais recente e mais alto para enfatizar suas conquistas educacionais.
- Mencione apenas disciplinas relevantes que se alinham com a vaga para a qual você está se candidatando, como cursos de marketing digital ou análise de dados.
- Inclua honras ou prêmios se eles se relacionarem especificamente com seus objetivos profissionais em marketing e administração.
- Se sua média (GPA) for superior a 3.5 ou destacar um forte desempenho acadêmico, inclua-a para reforçar suas qualificações.
06
Projetos
Projetos
Nome do Projeto | Ferramentas/Tecnologias Utilizadas
- Descreva brevemente o que você criou e seu propósito
- Destaque desafios específicos que você resolveu
- Link para portfólio ou demo, se disponível
O que vale destacar
Projetos são excelentes para demonstrar habilidades práticas, especialmente se você tem pouca experiência profissional ou está mudando de carreira. Inclua um link para seu portfólio ou demo, se possível. Concentre-se em projetos que mostrem habilidades de resolução de problemas e as ferramentas relevantes para a vaga desejada.
Evite isto
Não inclua tutoriais triviais a menos que você os tenha expandido significativamente. Evite projetos desatualizados, incompletos ou irrelevantes para a vaga à qual você está se candidatando. Não liste apenas tecnologias – explique o que você criou e por que isso importa.
Exemplos práticos
Exemplo prático mostrando o que fazer e o que não fazer em projetos
Evite
Criei uma landing page básica usando HTML/CSS. O site era um design simples de uma página, sem interatividade ou recursos complexos.
Faça assim
Desenvolvi uma landing page interativa para lançamento de produto usando React.js e Firebase. Projetada para coletar feedback dos usuários e gerar leads, resultando em um aumento de 50% nas taxas de conversão no primeiro mês.
Dicas rápidas
- Comece listando os nomes dos projetos com as ferramentas ou tecnologias utilizadas em cada um.
- Descreva o que você criou e seu propósito claramente, focando em como isso resolveu desafios específicos.
- Forneça links para seu portfólio ou demos ao vivo dos projetos para exibir habilidades práticas de aplicação.
- Destaque conquistas importantes, como métricas aprimoradas (ex: taxas de conversão, engajamento do usuário) para quantificar o sucesso.
Perguntas Frequentes
Perguntas comuns sobre este cargo e como apresentá-lo melhor no seu currículo.
Inclua canais de campanha, ferramentas de análise, segmentos de público, colaboração com outros times e resultados mensuráveis como tráfego, qualidade de leads, engajamento ou conversões.
Comece com a ação de marketing, acrescente canal ou público e finalize com um resultado realista.
Email marketing, SEO/SEM, relatórios de campanha, planejamento de redes sociais, coordenação de conteúdo, Google Analytics 4, noções de CRM e gestão de projetos.
Foque no escopo recente e relevante: campanhas apoiadas, times coordenados, relatórios sob sua responsabilidade e decisões influenciadas.
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Em minutos, crie um currículo personalizado e compatível com ATS comprovado para conseguir 6 vezes mais entrevistas.
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