Gerador de cartas de apresentação
Escreva uma carta de apresentação para a vaga que está na sua frente
Cole a descrição da vaga, escolha um tom e receba uma carta específica com espaços para os dados que só você pode informar.
- Sem cadastro
- Privado por padrão
- Normalmente menos de 30 s
Dados da carta
Dois passos para a sua carta
Cole a vaga e escolha um tom para gerar uma carta que dá para enviar hoje.
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Adaptar currículoTestar outra vagaPraticar entrevistaComo a carta é escrita
Aqui não existe pontuação: esta ferramenta produz uma carta, não um julgamento. O que ela tem é um conjunto rígido de regras sobre o que pode e o que não pode entrar na página, e são essas regras que fazem o resultado ser utilizável em vez de genérico.
Nunca inventa seu histórico
RegraSeu nome, empregadores, formação, credenciais, prêmios, métricas e história pessoal estão fora de alcance. A carta argumenta a partir do que a vaga pede e das notas que você fornecer — nunca de uma carreira plausível inventada para você.
Existem exatamente quatro marcadores
RegraEla pode deixar [First Name], [Last Name], [Hiring Manager Name] e [Email], e nada mais. Nada de [Sua Conquista], [Missão da Empresa] ou [Anos de Experiência] — isso vira frase de verdade, que você pode editar.
Cinco tons, as mesmas regras
O tom muda como a carta soa, não o que ela pode afirmar. Escolha o que combina com a empresa para quem você escreve, não com o que você sente sobre a candidatura.
- ProfissionalEscolha segura para a maioria das vagas
- CalorosoTimes que valorizam pessoas e empresas menores
- ConfianteVagas sênior onde hesitar pega mal
- ConcisoQuando você desconfia que ninguém passa do primeiro parágrafo
- EntusiasmadoEmpresas com propósito e transições de carreira
Por que tão poucos marcadores
A maioria dos geradores entrega uma carta cheia de colchetes — [Sua Conquista], [Número], [Por Que Esta Empresa] — e deixa a parte difícil com você. Esta é proibida de fazer isso. Tudo que não for seu nome literal, o nome de quem contrata ou seu e-mail precisa ser escrito como texto corrido, então você recebe um rascunho para editar, não um formulário para preencher. Os quatro que sobram são os dados que nenhuma ferramenta adivinha, e ficam guardados entre cartas para você preencher uma vez só.
Troque cada marcador por algo verdadeiro antes de enviar. A carta é escrita para não exagerar o que não pode verificar, e o jeito mais rápido de desfazer isso é deixar um colchete — ou preencher com algo que você não sustenta na entrevista.
Carta de apresentação ou match com a vaga?
O match lê seu currículo em relação à vaga e mostra onde estão as lacunas. Ele responde se vale se candidatar e o que mudar primeiro se você for.
Rode o match primeiro se estiver em dúvida sobre a vaga: uma carta não contorna um currículo que não serve. Venha aqui depois de decidir se candidatar — a carta é a parte que explica, nas suas palavras, a lacuna que o currículo deixa.
Compare seu currículo com esta vagaPerguntas frequentes
- Ela vai inventar coisas sobre mim?
- Não. É proibida de inventar seu nome, empregadores, formação, credenciais, prêmios, métricas ou história pessoal. Se você não der nada sobre si, ela escreve só a partir da vaga, o que gera uma carta mais enxuta, porém honesta.
- Por que há colchetes na minha carta?
- Só quatro são permitidos: [First Name], [Last Name], [Hiring Manager Name] e [Email]. Eles marcam os dados que nenhuma ferramenta conhece. Preencha no painel abaixo da carta e eles são substituídos em tudo de uma vez, inclusive nos downloads.
- Preciso enviar meu currículo?
- Não — esta ferramenta lê a descrição da vaga, não seu currículo. Se quiser que a carta cite uma experiência específica, coloque nas notas do candidato. Esse campo é opcional, mas é a maior diferença entre uma carta genérica e uma específica.
- Qual tom devo escolher?
- Profissional é a escolha segura. Confiante serve para vagas sênior onde hesitar soa como insegurança, conciso para candidaturas em volume, caloroso para times menores e entusiasmado para empresas com propósito ou uma transição que você precisa explicar.
- Posso editar a carta aqui?
- Sim. O assunto e a carta são editáveis na hora, e suas edições entram nas saídas de copiar, TXT e PDF. Nada fica travado.
- O recrutador vai perceber que foi IA?
- Talvez, se você enviar sem mexer — isso vale para qualquer carta gerada. O rascunho serve para vencer a página em branco, não para ser enviado como está. Troque os marcadores, corte o que não soa como você e acrescente aquele detalhe que só você lembraria.
- Em quais formatos posso baixar?
- Copiar para a área de transferência, TXT simples ou um PDF formatado. Os três usam a carta como você editou, com os marcadores já substituídos.
- O gerador de carta é gratuito?
- Sim. Gerar a carta, editar e baixar em qualquer formato não custa nada e não exige conta. Uma conta gratuita da Minova acrescenta as dicas de personalização e guarda suas cartas.
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