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Adicione sua experiência e deixe este layout com a sua cara.
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Analista de Contas a Receber
Exemplo de currículo
4.5 / 5
Camila Oliveira
Analista de Contas a Receber
[email protected] | +1 (555) 456-7890 | linkedin.com/in/laura-martinez-ar-specialist | lauramartinezportfolio.com | San Francisco, CA
Resumo Profissional
Analista de Contas a Receber com mais de 5 anos de experiência em faturamento, baixa de pagamentos, acompanhamento de cobranças e conciliação de contas em operações B2B de alto volume. Reduziu saldos vencidos com rotinas de follow-up mais consistentes, atuou com outras áreas para resolver divergências de cobrança e manteve relatórios de aging confiáveis para o fechamento mensal. Tem domínio de ERP financeiro, relatórios em Excel e comunicação com clientes sobre recebíveis.
Experiência Profissional
Especialista em Contas a Receber
01/2022
Tech Company Inc
São Francisco, CA
•
Estruturou um fluxo de acompanhamento de pagamentos em Sage Intacct e Excel que deu visibilidade diária sobre faturas em atraso e ajudou a reduzir atrasos de pagamento em 30%.
•
Processou mais de 500 faturas e recebimentos por mês, mantendo saldos de clientes precisos e trilhas de auditoria organizadas.
•
Atuou com vendas e customer success para resolver divergências de faturamento, reduzindo em 2 dias úteis o prazo médio de solução.
•
Apoiou ajustes no fluxo do ERP que diminuíram o tempo de revisão e lançamento de faturas durante o fechamento do mês.
Coordenador(a) de Contas a Receber
06/2019 - 12/2021
Finance Firm LLC
São Francisco, CA
•
Gerenciou mais de 400 contas de clientes, acompanhou relatórios de aging e fez follow-up de valores em aberto para manter a cobrança em dia.
•
Reduziu disputas de faturas em 15% ao padronizar documentos de apoio e confirmar dados de pedido antes do faturamento.
Analista de Contas a Receber
02/2018 - 05/2019
Enterprise Solutions Corp
São Francisco, CA
•
Revisou mais de 80 contas vencidas por mês, escalando saldos de maior risco e apoiando planos de recuperação para clientes inadimplentes.
•
Preparou relatórios semanais de recebíveis para a liderança financeira, aumentando a visibilidade sobre tendências de DSO e prioridades de cobrança.
Competências
Sistemas ERP (SAP, Oracle Financials), Ferramentas de IA/ML para Análise Preditiva, Software de Contabilidade Baseado em Nuvem (QuickBooks Online, Xero), Relatórios e Análise Financeira, Automação de Processamento de Pagamentos, Otimização de Fluxo de Caixa, Gerenciamento de Pagamentos Transfronteiriços, Padrões de Conformidade e Regulatórios (GDPR, SOX)
Formação Acadêmica
Bacharelado em Contabilidade
09/2013 - 05/2017
San Francisco State University
San Francisco, CA
Projetos
Dashboard de aging de recebíveis
Criou um dashboard em Tableau com exportações do ERP para acompanhar saldos vencidos, volume de disputas e atividade de follow-up por segmento de clientes.
Playbook de acompanhamento de faturas
Montou modelos de e-mail e etapas de escalonamento para a cobrança, ajudando o time a tratar problemas recorrentes de faturamento com mais consistência.
Certificações
Contador Público Certificado (CPA)
06/2024
Contador Gerencial Certificado (CMA)
05/2025
Por Que Este Modelo Funciona
Este formato de currículo foi projetado para ser altamente eficaz com Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS) devido à sua estrutura clara e inclusão de palavras-chave relevantes. O uso de verbos de ação como 'otimizei', 'gerenciei' e 'aprimorei' ajuda a destacar as principais conquistas, o que é crucial para os algoritmos do ATS. Além disso, a inclusão de métricas e números específicos aumenta a visibilidade, fazendo com que se destaque entre outras candidaturas.
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Como preparar este currículo
Orientações práticas para deixar cada seção clara, relevante para a vaga e fácil de ler por sistemas ATS.
01
Dados de contato
Dados de contato
Nome Sobrenome Cidade, Estado Telefone | E-mail URL do LinkedIn | URL do Portfólio (Opcional)
O que vale destacar
Suas informações de contato são a primeira seção que os recrutadores veem. Mantenha-as concisas e profissionais. Certifique-se de que seu endereço de e-mail seja apropriado (ex: [email protected]). Inclua seu perfil do LinkedIn para uma visão abrangente de sua trajetória profissional. Um portfólio ou site pessoal é recomendado para funções criativas, técnicas ou de design.
Evite isto
Não inclua seu endereço físico completo (número/nome da rua) por motivos de privacidade. Evite incluir detalhes pessoais como estado civil, idade, foto ou número de CPF, a menos que seja especificamente exigido em seu país. Não use endereços de e-mail não profissionais, como aqueles de serviços de e-mail gratuitos com tom informal.
Exemplos práticos
Veja exemplos claros de como formatar os detalhes de contato de forma eficaz.
Evite
Camila Oliveira Rua Exemplo, 123, ap. 45 São Paulo, SP 01000-000 [email protected] instagram.com/camila
Faça assim
Camila Oliveira São Paulo, SP (11) 91234-5678 | [email protected] linkedin.com/in/camila-oliveira-contas-a-receber
Dicas rápidas
- Use um endereço de e-mail profissional (formato nome.sobrenome)
- Certifique-se de que seu recado de voz esteja configurado e seja profissional
- Verifique novamente seu número de telefone e e-mail para erros de digitação
- Personalize a URL do seu LinkedIn (linkedin.com/in/seunome)
02
Resumo profissional
Resumo profissional
Título Profissional
[Nome da Função] focado em resultados, com [Número] anos de experiência em [Principais Habilidades/Setores]. Histórico comprovado de [Principal Conquista]. Habilidade em [Tecnologias/Habilidades Chave]. Comprometido em entregar [Valor Específico] para [Setor/Tipo de Empresa Alvo].
O que vale destacar
Um resumo profissional é o seu discurso de elevador. Deve ter de 3 a 5 frases, resumindo sua experiência, habilidades chave e principais conquistas. Adapte-o à descrição da vaga utilizando palavras-chave relevantes. Concentre-se no que o torna único e no valor que você traz para potenciais empregadores.
Evite isto
Evite objetivos genéricos como 'Buscando uma posição desafiadora para crescer minhas habilidades.' Recrutadores querem saber o valor que você traz para eles, não o que você quer deles. Não use pronomes em primeira pessoa (eu, meu, mim). Mantenha-o conciso e impactante.
Exemplos práticos
Compare um objetivo fraco com um resumo profissional forte.
Evite
Objetivo: Busco uma vaga em contas a receber para aprender mais sobre finanças e crescer profissionalmente.
Faça assim
Analista de Contas a Receber com mais de 5 anos de experiência em faturamento, cobrança e baixa de pagamentos. Melhorou rotinas de follow-up, reduziu saldos vencidos e manteve conciliações confiáveis em ambiente de alto volume. Forte em ERP, relatórios em Excel e relacionamento com clientes.
Dicas rápidas
- Quantifique conquistas sempre que possível (ex: 'Aumento de receita em 20%')
- Mantenha em até 5 linhas para facilitar a leitura
- Use verbos de ação fortes para iniciar frases
- Adapte o resumo para corresponder à descrição da vaga
03
Competências
Competências
Habilidades Técnicas
- Idiomas de Programação: [List]
- Frameworks: [List]
- Ferramentas: [List]
Habilidades Comportamentais
- [Habilidade 1], [Habilidade 2], [Habilidade 3]
O que vale destacar
Agrupe suas habilidades de forma lógica (ex: Idiomas, Frameworks, Ferramentas). Foque em habilidades técnicas relevantes para a vaga. Liste as habilidades em ordem de proficiência ou relevância. Habilidades comportamentais são melhor demonstradas através de bullet points na seção de experiência, em vez de uma lista simples.
Evite isto
Não liste habilidades que você não se sente confortável em usar em uma entrevista. Evite usar barras de progresso ou porcentagens para avaliar suas habilidades (ex: "Java: 80%"). Não inclua tecnologias desatualizadas, a menos que especificamente exigido.
Exemplos práticos
Exemplo prático mostrando o que fazer e não fazer para habilidades
Evite
Sistemas ERP: Oracle Financials, SAP; Ferramentas de IA/ML: IBM Watson, Salesforce Einstein;
Faça assim
- Sistemas ERP: Oracle Financials, SAP
- Ferramentas de IA/ML: IBM Watson, Salesforce Einstein
Evite
Java 80%, Python 75% (inútil para o leitor e subjetivo)
Faça assim
Proficiente em Java e Python para automação e otimização de processos.
Dicas rápidas
- Priorize ferramentas e processos do dia a dia da função, como ERP de faturamento, Excel, baixa de pagamentos e conciliações.
- Inclua habilidades comportamentais ligadas ao trabalho, como organização, comunicação com clientes e disciplina no follow-up.
- Liste apenas sistemas e tarefas que você consiga explicar bem em entrevista.
- Use a mesma linguagem da vaga, como cobrança, aging, fechamento, faturamento ou inadimplência.
04
Experiência profissional
Experiência profissional
Cargo | Nome da Empresa | Localização Mês Ano – Mês Ano
- Verbo de Ação + Contexto + Resultado (Quantificado)
- Liderei [Projeto] resultando em [Resultado]...
- Colaborei com [Equipe] para implementar [Funcionalidade]...
O que vale destacar
Este é o núcleo do seu currículo. Use a ordem cronológica inversa (mais recente primeiro). Comece cada item com um verbo de ação forte. Concentre-se em conquistas e impacto, não apenas em deveres. Use números para quantificar seu impacto (dólares, porcentagens, tempo economizado, usuários afetados). Mostre progressão e aumento de responsabilidade.
Evite isto
Evite linguagem passiva como "Responsável por..." ou "Encarregado de...". Não liste todas as tarefas diárias; concentre-se em contribuições significativas e resultados mensuráveis. Evite jargões que recrutadores de fora da sua área não entenderão.
Exemplos práticos
Exemplo prático mostrando o que fazer e não fazer em experiências
Evite
Cuidava de faturas, clientes e atividades de cobrança no dia a dia.
Faça assim
Processou mais de 500 faturas e recebimentos por mês, ajudando a manter o aging preciso e a reduzir atrasos de pagamento em 30%.
Evite
Participou de vários processos de contas a receber e outras tarefas financeiras.
Faça assim
Trabalhou com vendas e customer success para resolver divergências de faturamento e atualizar saldos com mais rapidez.
Dicas rápidas
- Use verbos de ação fortes para iniciar cada item, como 'implementei', 'simplifiquei' ou 'otimizei'.
- Quantifique suas conquistas com números e métricas específicas, como porcentagens, valores em dinheiro e tempo economizado.
- Mostre a progressão nas responsabilidades destacando tarefas mais complexas em funções posteriores.
- Concentre-se no impacto do seu trabalho em vez de apenas listar deveres; por exemplo, 'aumentei a eficiência do fluxo de caixa' em vez de 'processei faturas'.
05
Formação
Formação
Nome do Diploma | Nome da Universidade | Localização Mês Ano – Mês Ano
- Disciplinas Relevantes: [Disciplina 1], [Disciplina 2]
- Honras/Prêmios: [Nome do Prêmio]
- Média/GPA: X.X (se acima de 3.5)
O que vale destacar
Liste sua formação mais alta primeiro. Se você tem experiência de trabalho significativa, mantenha a seção de educação concisa. Inclua sua média/GPA apenas se for superior a 3.5 ou se você for um recém-formado. Destaque disciplinas relevantes, projetos acadêmicos, honras ou cargos de liderança.
Evite isto
Não inclua detalhes do ensino médio se você tiver um diploma universitário. Evite listar todas as disciplinas que você fez; selecione apenas as mais relevantes. Não inclua datas de formatura de décadas atrás se a discriminação por idade for uma preocupação em sua área.
Exemplos práticos
Exemplo prático mostrando o que fazer e o que não fazer para formações acadêmicas
Evite
Bacharelado em Ciências | Nome da Universidade | Localização Setembro 2013 – Maio 2017
- Disciplina: Princípios Gerais de Contabilidade, Economia Básica, Microeconomia Intermediária, Estudos de Globalização, Comunicação Empresarial Internacional.
- Honra: Lista do Reitor Outono 2014, Primavera 2015
Faça assim
Bacharelado em Ciências Contábeis | Universidade Federal de São Paulo | São Paulo, SP Setembro 2013 – Maio 2017
- Disciplinas Relevantes: Contabilidade Financeira, Contabilidade Gerencial, Tributação.
- Honras/Prêmios: Lista do Reitor Outono 2014, Primavera 2015
Dicas rápidas
- Comece com sua formação mais alta e forneça o nome da instituição e a localização.
- Inclua apenas disciplinas relevantes que se alinhem com seus objetivos de carreira em Contas a Receber.
- Mencione o GPA/Média apenas se for superior a 3.5 ou se você for um recém-formado para destacar o desempenho acadêmico.
- Evite incluir detalhes de educação desatualizados, especialmente se eles puderem sugerir discriminação por idade.
06
Projetos
Projetos
Nome do Projeto | Ferramentas/Tecnologias Utilizadas
- Descreva brevemente o que você criou e seu propósito
- Destaque desafios específicos que você resolveu
- Link para portfólio ou demonstração, se disponível
O que vale destacar
Projetos são excelentes para demonstrar habilidades práticas, especialmente se você tem pouca experiência de trabalho ou está mudando de carreira. Inclua um link para seu portfólio ou demonstração, se possível. Concentre-se em projetos que mostrem habilidades de resolução de problemas e as ferramentas relevantes para a função desejada.
Evite isto
Não inclua tutoriais triviais, a menos que você os tenha expandido significativamente. Evite projetos desatualizados, incompletos ou irrelevantes para a função a que você está se candidatando. Não apenas liste tecnologias - explique o que você criou e por que isso importa.
Exemplos práticos
Exemplo prático mostrando o que fazer e o que não fazer em projetos
Evite
Fez um projeto simples de prática usando algumas ferramentas para olhar dados financeiros.
Faça assim
Desenvolveu um dashboard de aging em Tableau com dados do ERP para ajudar o time financeiro a visualizar saldos vencidos, disputas e prioridades de cobrança.
Dicas rápidas
- Escolha projetos que mostrem melhorias em faturamento, relatórios, conciliações ou cobrança.
- Explique qual problema operacional foi resolvido, não apenas a ferramenta utilizada.
- Use métricas somente quando forem realistas e coerentes com o exemplo.
- Se incluir um projeto de melhoria de processo, deixe claro o ganho para a equipe de contas a receber.
Perguntas Frequentes
Perguntas comuns sobre este cargo e como apresentá-lo melhor no seu currículo.
Destaque faturamento, cobrança, baixa de pagamentos, conciliações, análise de aging, Excel, sistemas ERP e comunicação clara com clientes.
Explique o porte da carteira ou o volume que você quer administrar, cite os sistemas que domina e mostre que continua interessada no trabalho operacional de cobrança e faturamento.
Muitas empresas procuram formação em contabilidade ou finanças, experiência com faturamento e cobrança e segurança no uso de planilhas e softwares contábeis ou ERP.
Mostre como você saiu do processamento básico de faturas para assumir conciliações, disputas, relatórios, apoio ao fechamento ou uma carteira mais complexa de clientes.
Pare de Se Candidatar. Comece a Ser Contratado.
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