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Correctora de textos

Ejemplo de currículum

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MARTA SÁNCHEZ

Correctora de textos senior y estratega de contenidos

+1 (503) 456-7890

[email protected]

Portland, OR

linkedin.com/in/laura-martinez-editor

lauramartinezportfolio.com

Habilidades

Technical Editing, Scientific Writing, Custom Style Guide Development, Fact-Checking, Microsoft Word, Google Docs, Adobe InDesign, Merriam-Webster Dictionary

Certificaciones

Editor Técnico Certificado (CTE)

Una certificación otorgada a profesionales con experiencia demostrada en la edición de documentos técnicos y científicos.

Certificación Avanzada en Desarrollo de Guías de Estilo

Certificación para profesionales capacitados en la creación de guías de estilo completas y personalizadas para mejorar la coherencia y calidad del contenido.

Perfil Profesional

Correctora de textos senior y estratega de contenidos con más de seis años de experiencia revisando contenido B2B, técnico y web. Mejora la claridad, la voz de marca, la alineación SEO y la preparación para publicación, coordinando comentarios de equipos de producto, diseño y especialistas. Destaca por crear guías de estilo útiles y convertir material complejo en contenido preciso y fácil de leer.

Experiencia Laboral

Editora Principal de Textos y Estratega de Contenido

05/2022

Innovaciones Tecnológicas Corp

San Francisco, CA

Edité más de 30 documentos técnicos, reduciendo significativamente los errores.

Colaboré con múltiples clientes para mejorar los resultados de los proyectos.

Creé más de 50 publicaciones de blog optimizadas para SEO, lo que generó un aumento del 25 % en el tráfico orgánico en tres meses.

Lideré la estrategia de contenido para un cliente B2B, lo que resultó en un aumento del 30 % en los prospectos de ventas en seis meses.

Editora de Textos y Gerente de Contenido

10/2019 - 04/2022

Soluciones Digitales Inc

Los Ángeles, CA

Edité más de 80 páginas web, mejorando la precisión del contenido en un 75 %.

Desarrollé un calendario de contenido, aumentando la consistencia del contenido.

Editora Técnica de Textos

01/2018 - 09/2019

Agencia de Marketing X

Nueva York, NY

Edité más de 45 informes de investigación, mejorando la legibilidad y reduciendo los errores fácticos en un 90 %.

Colaboración con más de 10 clientes, lo que generó un aumento del 45 % en los negocios repetidos en un año

Formación Académica

Licenciatura en Ciencias de la Literatura Inglesa

09/2013 - 05/2017

Portland State University

Portland, OR

Proyectos

Guía editorial para una organización científica sin ánimo de lucro

Desarrolló una guía editorial práctica para una organización científica, con criterios de terminología, citas, accesibilidad y flujo de revisión para informes, páginas web y resúmenes de investigación.

Revisión editorial de un manual de software

Revisó un manual de lanzamiento de software para mejorar estructura, terminología y claridad de tareas, ayudando a los equipos de producto y soporte a publicar documentación más fácil de seguir.

Por Qué Esta Plantilla Funciona

Este formato de currículum está diseñado específicamente para resaltar la experiencia de una correctora de textos senior con más de seis años de experiencia en marketing digital y creación de contenido B2B. Incluye palabras clave relevantes como 'correctora de textos', 'estratega de contenidos' y 'marketing digital', que son cruciales tanto para lectores humanos como para los Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS). La sección de resumen, concisa pero completa, ofrece una visión general de los logros y responsabilidades del candidato, lo que ayuda a atraer a los empleadores potenciales de inmediato. Además, al incluir títulos de trabajo específicos como 'Correctora de Textos Senior' y 'Estratega de Contenidos', enfatiza los roles de liderazgo y la experiencia en gestión de contenido, lo que hace que destaque entre otras candidaturas.

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Cómo preparar este currículum

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Consejos prácticos para que cada sección sea clara, relevante y fácil de leer para un ATS.

01

Datos de contacto

Datos de contacto

Nombre Apellido Ciudad, Provincia, Código Postal Número de Teléfono | Dirección de Correo Electrónico URL Perfil LinkedIn | URL Portafolio (Opcional)

Qué conviene incluir

Tu información de contacto es la primera sección que ven los reclutadores. Mantenla concisa y profesional. Asegúrate de que tu dirección de correo electrónico sea apropiada (ej. [email protected]). Incluye tu perfil de LinkedIn para una visión completa de tu trayectoria profesional. Se recomienda un portafolio o sitio web personal para roles creativos, técnicos o de diseño.

Evita esto

No incluyas tu dirección física completa (número/nombre de calle) por motivos de privacidad. Evita incluir detalles personales como estado civil, edad, foto o número de seguridad social, a menos que se requiera específicamente en tu país. No uses direcciones de correo electrónico poco profesionales.

Ejemplos prácticos

Observa ejemplos claros de cómo formatear los datos de contacto de manera efectiva.

Mejor no

Laura Martínez Calle Ejemplo 1234, Apto 567 Ciudad, Provincia 12345 [email protected] github.com/lmartinezportfolio Soltera, 32 años

Mejor así

Laura Martínez Ciudad, Provincia (503) 456-7890 | [email protected] linkedin.com/in/laura-martinez-editor | lauramartinezportfolio.com

Consejos rápidos

  • Utiliza una dirección de correo electrónico profesional (formato nombre.apellido)
  • Asegúrate de que tu buzón de voz esté configurado y sea profesional
  • Verifica tu número de teléfono y correo electrónico para detectar errores tipográficos
  • Personaliza la URL de tu LinkedIn (linkedin.com/in/tunombre)

02

Perfil profesional

Perfil profesional

Correctora de Textos profesional y orientada a resultados con [Número] años de experiencia en [Habilidades/Industrias Clave]. Historial comprobado de [Logro Principal]. Experta en [Tecnologías/Habilidades Clave]. Comprometida con la entrega de [Valor Específico] para [Industria/Tipo de Empresa Objetivo].

Qué conviene incluir

Un resumen profesional es tu presentación concisa. Debe tener entre 3 y 5 frases, resumiendo tu experiencia, habilidades clave y logros principales. Adáptalo a la descripción del puesto utilizando palabras clave relevantes. Enfócate en lo que te hace única y el valor que aportas a los posibles empleadores.

Evita esto

Evita objetivos genéricos como 'Busco un rol desafiante para crecer profesionalmente'. Los reclutadores quieren saber qué valor les aportas, no qué quieres tú de ellos. No uses pronombres en primera persona (yo, me, mi). Sé concisa e impactante.

Ejemplos prácticos

Compara un objetivo débil con un resumen profesional sólido.

Mejor no

Objetivo: Soy una persona trabajadora que busca un puesto de Correctora de Textos donde pueda aprender cosas nuevas y avanzar en mi carrera.

Mejor así

Correctora de Textos Senior con más de 6 años de experiencia en edición técnica y científica. Reduje los errores en un 85% en proyectos de alto riesgo, desarrollé guías de estilo personalizadas para las necesidades de corporaciones multinacionales.

Consejos rápidos

  • Cuantifica tus logros siempre que sea posible (ej. 'Aumenté los ingresos en un 20%')
  • Mantenlo en menos de 5 líneas para facilitar la lectura
  • Utiliza verbos de acción fuertes para iniciar las frases
  • Adapta el resumen para que coincida con la descripción del puesto

03

Competencias

Competencias

Habilidades Técnicas - Idiomas: [Lista] - Frameworks: [Lista] - Herramientas: [Lista] Habilidades Blandas - [Habilidad 1], [Habilidad 2], [Habilidad 3]

Qué conviene incluir

Agrupa tus habilidades de forma lógica (ej. Idiomas, Frameworks, Herramientas). Enfócate en las habilidades técnicas relevantes para el puesto. Lista las habilidades en orden de competencia o relevancia. Las habilidades blandas se demuestran mejor a través de puntos clave en tu sección de experiencia en lugar de una lista simple.

Evita esto

No listes habilidades que no te sientas cómodo utilizando en una entrevista. Evita usar barras de progreso o porcentajes para calificar tus habilidades (ej. "Java: 80%"). No incluyas tecnologías obsoletas a menos que se requieran específicamente.

Ejemplos prácticos

Ejemplo práctico que muestra lo que se debe y no se debe hacer con las habilidades

Mejor no

Desarrollo de Guía de Estilo Personalizada, 75%

Mejor así

Desarrollo de Guía de Estilo Personalizada

Mejor no

Software obsoleto: Microsoft Office Suite (versión 2010)

Mejor así

Software avanzado de procesamiento de textos como Microsoft Word, Google Docs, Adobe InDesign.

Consejos rápidos

  • Prioriza las habilidades que estén directamente relacionadas con tu puesto de Correctora de Textos Senior. Por ejemplo, si tienes amplia experiencia en la edición de contenido técnico y científico, asegúrate de que estas habilidades se destaquen.
  • Asegúrate de que la sección de herramientas incluya tanto aplicaciones de software como recursos digitales como bases de datos y diccionarios utilizados en tu trabajo diario.
  • Para las habilidades blandas, considera mencionar rasgos como comunicación sólida, atención al detalle y adaptabilidad. Sin embargo, proporciona ejemplos específicos de cómo las has aplicado en tu carrera en lugar de solo listarlas.
  • Evita listados de habilidades vagos o demasiado generales que no añadan valor (ej. "Competente en Microsoft Office Suite"). En su lugar, especifica qué aplicaciones dentro de la suite son más relevantes para tu rol.

04

Experiencia laboral

Experiencia laboral

Título del Puesto | Nombre de la Empresa | Ubicación Mes Año – Mes Año - Verbo de acción + Contexto + Resultado (cuantificado) - Lideré [Proyecto] resultando en [Resultado]... - Colaboré con [Equipo] para implementar [Funcionalidad]...

Qué conviene incluir

Este es el núcleo de tu currículum. Utiliza el orden cronológico inverso (lo más reciente primero). Comienza cada punto con un verbo de acción fuerte. Enfócate en logros e impacto, no solo en responsabilidades. Usa números para cuantificar tu impacto (dólares, porcentajes, tiempo ahorrado, usuarios afectados). Muestra progresión y aumento de responsabilidad.

Evita esto

Evita el lenguaje pasivo como 'Responsable de...' o 'Encargado de...'. No enumeres cada tarea diaria; enfócate en contribuciones significativas y resultados medibles. Evita la jerga que los reclutadores fuera de tu campo no entenderán.

Ejemplos prácticos

Ejemplo práctico que muestra lo que se debe y no se debe hacer en la sección de experiencia.

Mejor no

Responsable de la corrección de documentos para asegurar la exactitud de gramática y puntuación.

Mejor así

Corregí más de 500 artículos de investigación, reduciendo los errores en un 15%.

Mejor no

Trabajé en una variedad de manuales técnicos y revistas académicas en colaboración con editores senior.

Mejor así

Lideré el equipo de corrección para 3 proyectos técnicos importantes, asegurando el cumplimiento de las guías de estilo AP y Chicago Manual.

Consejos rápidos

  • Utiliza verbos de acción fuertes al inicio de cada punto: editar, desarrollar, revisar, optimizar, liderar, colaborar, etc.
  • Cuantifica tus logros siempre que sea posible. Incluye números o porcentajes que demuestren el impacto de tu trabajo.
  • Destaca proyectos en los que tomaste la iniciativa y mostraste liderazgo en tareas de edición complejas que involucraban a múltiples partes interesadas.
  • Enfócate en cómo tus contribuciones mejoraron la eficiencia o la calidad dentro de un proyecto u organización.

05

Formación

Formación

Nombre del Título | Nombre de la Universidad | Ubicación Mes Año – Mes Año - Cursos Relevantes: [Curso 1], [Curso 2] - Honores/Premios: [Nombre del Premio] - Promedio: X.X (si es superior a 3.5)

Qué conviene incluir

Enumere su título más alto primero. Si tiene experiencia laboral significativa, mantenga la sección de educación breve. Incluya su promedio solo si es superior a 3.5 o si es un recién graduado. Destaque cursos relevantes, proyectos académicos, honores o roles de liderazgo.

Evita esto

No incluya detalles de la escuela secundaria si tiene un título universitario. Evite enumerar cada curso que tomó; seleccione solo los más relevantes. No incluya fechas de graduación de hace décadas si la discriminación por edad es una preocupación en su campo.

Ejemplos prácticos

Ejemplo práctico que muestra lo que se debe y no se debe hacer en la sección de educación

Mejor no

Licenciatura en Artes en Inglés | Universidad de Oregón | Eugene, OR Septiembre 2013 – Mayo 2017 - Cursos: Introducción a la Escritura de Ficción, Literatura Shakesperiana, Poesía Estadounidense Moderna - Experiencia de Liderazgo: Presidente de la Sociedad de Escritores Creativos

Mejor así

Licenciatura en Ciencias en Literatura Inglesa | Universidad Estatal de Portland | Portland, OR Septiembre 2013 – Mayo 2017 - Cursos Relevantes: Escritura Técnica, Comunicación Científica, Gramática y Sintaxis Avanzadas - Honores/Premios: Lista de Honor (Primavera 2016) - Promedio: 3.8

Consejos rápidos

  • Enumere su título más alto primero.
  • Incluya cursos relevantes que sean pertinentes para su campo de trabajo actual.
  • Destaque honores o premios si son aplicables, especialmente aquellos relacionados con su especialización.
  • Mantenga la sección de educación concisa y enfocada en los detalles que probablemente interesen más a los empleadores potenciales.

06

Proyectos

Proyectos

Nombre del Proyecto | Herramientas/Tecnologías Utilizadas - Describe brevemente qué creaste y su propósito - Destaca los desafíos específicos que resolviste - Enlace a portafolio o demo si está disponible

Qué conviene incluir

Los proyectos son excelentes para demostrar habilidades prácticas, especialmente si careces de experiencia laboral o estás cambiando de carrera. Incluye un enlace a tu portafolio o demo si es posible. Enfócate en proyectos que muestren habilidades de resolución de problemas y las herramientas relevantes para el puesto objetivo.

Evita esto

No incluyas tutoriales triviales a menos que los hayas ampliado significativamente. Evita proyectos que estén desactualizados, incompletos o irrelevantes para el puesto al que te postulas. No te limites a enumerar tecnologías; explica qué creaste y por qué es importante.

Ejemplos prácticos

Ejemplo práctico que muestra lo que se debe y no se debe hacer en proyectos

Mejor no

Creé un sitio web básico usando HTML/CSS. - Construí una página web introductoria con contenido mínimo - Aprendí los conceptos básicos de desarrollo web front-end - Usé solo Notepad++

Mejor así

Rediseño del Sitio Web de Tech Innovations Corp | Adobe XD, Microsoft Word, Herramientas SEO - Lideré el rediseño del sitio web corporativo de Tech Innovations para mejorar la experiencia del usuario y el ranking SEO para clientes B2B. - Investigé palabras clave relevantes para la industria tecnológica y las integré en el contenido del sitio para aumentar la visibilidad en buscadores en un 15% en tres meses.

Consejos rápidos

  • Especifica las herramientas exactas utilizadas en tus proyectos, incluyendo software como Adobe InDesign o herramientas de referencia.
  • Enfócate en los resultados; destaca cómo tu proyecto benefició a la empresa o resolvió un problema específico.
  • Incluye resultados cuantificables si es posible (por ejemplo, la comprensión del usuario mejoró en un 30%).
  • Proporciona enlaces a demos en vivo o portafolios para mostrar tu trabajo y brindar contexto.

Preguntas Frecuentes

Preguntas comunes sobre este rol y cómo presentarlo mejor en tu currículum.

Incluye especialidades de edición, guías de estilo utilizadas, tipos de contenido, colaboración con redactores o especialistas y ejemplos de cómo tus revisiones mejoraron la claridad, consistencia, accesibilidad o visibilidad en buscadores.

Usa datos defendibles como volumen de contenido revisado, tiempos de entrega, creación de guías de estilo, apoyo a lanzamientos, procesos de calidad o coordinación entre equipos. Evita atribuirte tráfico o ingresos si no puedes explicar tu contribución.

Suelen importar la edición de línea, corrección ortotipográfica, verificación de datos, criterio editorial, gestión de stakeholders, nociones de estrategia de contenidos y manejo de Google Docs, Microsoft Word, CMS y briefs SEO.

Agrupa proyectos similares bajo una experiencia freelance o una sección de proyectos, indica los tipos de clientes y contenidos, y destaca encargos recurrentes, sistemas editoriales y resultados verificables.

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